元） 3.给付经济补偿金3600元（2年1800元/每月=3600元） 4.给付违法解除劳动合同赔偿金7200元（2年1800元/每月2倍=7200元） 5.给付加班费27634元 第九十七条 本法施行前已依法订立且在本法施行之日存续的劳动合同，继续履行；本法第十四条第二款第三项规定连续订立固定期限 ...
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元=3900元。且我在工作期间，公司未为我办理各类社会保险参保手续，根据《劳动合同法》第38、46、47条规定，因单位没按规定缴纳社保的，劳动者可 ；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。为此被申诉人应当支付解除劳动合同的经济补偿金（相当于4个半月工资）13500元，并请求裁决被申请人限期为 ...
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2003年11月24日向贝恩特公司递交辞工申请书，申请书中明确的提出两个事项：(1)解除本人与公司的劳动关系；(2)按政府所规定加班加点支付劳动者报酬之 ，对加班费7814.40元的总金额没有异议。本院认为：本案系因解除劳动合同而引起的劳动合同纠纷。首先，关于本案的仲裁时效问题。2003年11月24日 ...
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劳动仲裁申请书 申请人：***，男，汉族，1991年6月16日出生，系湖南省湘潭县白石乡烟墩村新田村民组人，电话：18711313267. 委托代理人：屈增辉，西藏法 单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的； 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每 ...
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法庭。本院认为：原告提供的证据：1、劳动合同书、终止劳动合同协议书、终止劳动关系证明；2、劳动仲裁申请书及劳动仲裁裁决书；3、通知、考勤与请销 等。”2011年4月6日，被告聂慧娟向山阳区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求原告支付解除劳动合同的经济补偿金11000元，失业待遇损失13440元。同年7月 ...
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年3月至2009年7月的社会保险费及公积金8492元；4、支付违法解除劳动合同的赔偿金92125元（工资年限2004年7月1日至2009年7月15日 ，擅自进入被告处，原告清楚自己的劳动合同已经解除；14、原告2009年5月5日申请仲裁的申请书，证明原告清楚劳动关系已经解除；15、上海市职业性健康体检 ...
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单、派出所情况说明、询问笔录、辞退书、辞职书、人员调动申请书。原告对被告所提供的辞职书、人员调动申请书的真实性没有异议，但认为调动是公司管理制度的需要，2008 在休假的张中娟上班的事实，理应承担不利的法律后果。原告以被告违法解除劳动合同为由主张赔偿金，本院予以支持，原告在被告处工作4年6个月，被告 ...
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支行撤销时写的《爱拼才会赢》一文。9月份，原告分别向被告提交了解除劳动合同的书面申请书，双方就经济补偿金和生活费达成了协议，并签订了解除双方劳动 等16人给中国农业银行睢县支行出具的承诺书中写明领取此次追加的7000元补偿金后，劳动争议就此了结。邢玉州、梁伟等16人与中国农业银行睢县支行签订的解除劳动 ...
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合同约定的情况下，上诉人是要退还该款的。现李浩东违反了双方合同约定，要求提前解除劳动合同，故该款应作为违约金予以收取，上诉人无义务退还。综上，请求二审 之间的劳动合同关系，在上诉人要求解除劳动合同时，上诉人是迫于无奈才写了一张所谓的因自身原因而辞职的申请书，该申请书并非是上诉人的真实意思表示，而是受银 ...
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合同约定的情况下，上诉人是要退还该款的。现樊慧明违反了双方合同约定，要求提前解除劳动合同，故该款应作为违约金予以收取，上诉人无义务退还。综上，请求二审 之间的劳动合同关系，在上诉人要求解除劳动合同时，上诉人是迫于无奈才写了一张所谓的因自身原因而辞职的申请书，该申请书并非是上诉人的真实意思表示，而是受银 ...
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