可暂时实行乡级会计代理，逐步向县级会计代理机构统一核算过渡。第八条 农村中小学财务由校长全面负责。村小(含教学点，下同)的财务纳入农村中心小学管理，实行报账 收入严格按规定落实到校，不得挤占、挪用和截留。农村中小学教师工资按原渠道发放。第十二条 农村中小学按照“以收定支、收支平衡”的原则，统筹安排年度 ...
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六日关于实行企业离退休人员基本养老金、国有企业下岗职工基本生活费和机关事业单位职工工资发放责任制及行政责任追究的暂行规定第一条为了确保企业离退休人员基本养老金、国有 津贴、补贴，由各级政府根据本地实际情况，妥善处理。（四）农村中小学教师工资管理逐步上收到县，实行统一管理。县财政部门应当根据核定的编制和 ...
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建设，不准购买和更新小车，不准作为“十强县(市)”、“十佳县(市)”提名。坚持实行工资发放责任制和通报制，实行专班负责、专人管理、专人督办，一月一通报， 基本工资和离退休费的发放。同时，要严格按照今年3月份“双沟会议”精神，切实做好乡镇中小学教师工资县级统发工作。教师工资没有上划县级财政统发的，不给予 ...
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作为“第一要务”来抓，经过努力，基本上做到了全省机关事业单位职工特别是农村中小学教师工资按中央统一规定的项目和标准当年未发生新的拖欠。但是，少数地方 各地预算内外财力首先保证工资性支出。２００２年３月２６日关于保障机关事业单位职工工资正常发放的办法根据《预算法》和国家有关文件精神，按照“一要吃饭，二要 ...
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月1日起，各级财政部门在同级人民银行国库部门“地方财政存款”科目下增设“财政工资资金专户”。各地必须按照省财政厅核定的比例将当日入库的本级“一般预算收入”和上 实施。同时，要积极创造条件，从2000年10月起对教师工资实行直接支付。对于乡镇发放中小学教师工资有困难的，应改为县级财政统筹安排。 五、加大 ...
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：(一)制定收入增长目标，大力组织财政收入，加大征管力度，积极清理欠税。以保工资为核心，努力通过超收增加可用财力。(二)制定压编减人目标，结合县乡机构改革 造成工资欠发的进行适当调整；按中央要求，将乡村两级中小学教师工资全部上划县级财政统管。在上级加大转移支付力度的基础上，全省各市县积极落实保工资措施 ...
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专户管理。地县各级财政必须在同级国库开设“工资性专户”，将本级财政收入用于发放职工工资部分、预算外或其他调入资金、年度预算增收、超收收入和上级财政转移支付补助， 统发范围，尽早将所有机关事业单位纳入统发范围。继续做好将农村中小学教师工资上收到县管理的工作，保证教师工资的优先足额发放。 九、建立确保职工 ...
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“关于转发劳动人事部、国家教育委员会《关于下发提高中小学教师工资标准的实施办法的通知》的通知”及“关于转发《提高护士工资标准实施办法》的通知”3个文件。文件下发 通知如下：1．根据文件精神，企业的中年专业技术人员、技校、幼儿园教师、护士的工资是否提高，由企业根据实际情况自主决定，所需资金由企业挂钩包干 ...
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条为了适应建立公共财政的要求，进一步加强财政支出、人员编制、资基金管理，保障工资按时足额发放，逐步规范个人经费的分配行为，根据国家有关法律法规和财政预算管理 高原临时补贴、保留补贴、知老补助、生活补贴、教龄津贴、护龄津贴、中小学教师工资提高10％、住房公积金等国家和省上政策统一规定的其它项目。机关事业 ...
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的医务室和农村乡卫生院中主要从事护理工作，并聘为护士职务的、也可以列入提高工资标准范围。国家机关所属的医务室中，凡１９８３年９月１日以前取得护士职称，现 工资待遇也提高１０％。６．已执行《提高中小学教师工资标准的实施办法》或公安干警工资标准的护士，不再按本规定提高工资标准。７．１９８８年１０月１日以后 ...
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