结合，切实保障和维护农民工的合法权益。 二、落实农民工基本劳动标准，建立“欠薪欠保”问题的处置和防范机制落实农民工基本劳动标准。规范用人单位工资支付行为 农民工的意识，开展多种形式的关心帮助农民工的公益活动。新闻单位要大力宣传党和国家关于农民工的方针政策，宣传农民工在改革开放和现代化建设中的突出贡献和 ...
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最关心、最现实的问题着力抓好11件大事：一是继续清理农民工工资拖欠，规范企业工资支付行为，建立工资支付监控和工资保证金制度；二是适时合理调整最低工资 农民就业培训和社会保障工作实施意见。各地、各部门要各尽其责，各司其职，形成工作合力，力争今年农民工工作取得五个明显进展：一要在解决农民工工资偏低和拖欠 ...
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部、省属驻淮单位：为预防和制止建设领域拖欠工程款和农民工工资问题，根据国务院办公厅《关于切实解决建设领域拖欠工程款问题的通知》(国办发(2003)94号)和 群众监督。市劳动和社会保障部门要加大执法监察力度，及时查处用人单位不依法签订劳务用工合同或不及时支付农民工工资，损害农民工合法权益的行为。 四、 ...
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的合法权益，建立解决拖欠、克扣农民工工资问题的长效机制，根据《建筑法》、《劳动合同法》以及《国务院关于解决农民工问题的若干意见》(国发(2006)5号)规定， 群体性事件，维护社会秩序。第二十六条用工单位违反国家工资支付规定拖欠或克扣农民工工资的，由当地劳动保障部门记入信用档案。情节严重的，可向社会 ...
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落实《国务院办公厅关于切实解决这段领域拖欠工程款问题的通知》(国办发[2003]94号)和《辽宁省人民政府办公厅转发省建设厅等部门关于切实解决建设领域拖欠工程款和拖欠农民工工资问题意见的通知》(辽政办发[2004]14号)精神， 采取有效措施，确保三年解决建设领域拖欠工程款和农民工工资问题目标的实现 ...
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农民工的合法权益，建立解决拖欠、克扣农民工工资问题的长效机制，根据《建筑法》、《劳动合同法》以及《国务院关于解决农民工问题的若干意见》（国发〔2006〕5号） 第十四条用工单位有下列情形之一的，劳动保障部门应责令其限期支付农民工工资。逾期仍不支付的，启动保证金支付程序。（一）劳动监察机构在开展日常巡视 ...
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设区市人民政府，省人民政府各工作部门、各直属机构： 省劳动保障厅《关于农民工参加医疗保险的实施意见》已经省政府同意，现转发给你们，请结合实际，认真贯彻 大病住院医疗保险，由用人单位缴纳医疗保险费。用人单位以上年度当地在岗职工平均工资为基数，缴费率控制在1%一2%。具体缴费比例由各统筹地区根据当地的实际 ...
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》(冀政传〔2004〕)1号)和《河北省人民政府办公厅印发关于解决建设领域拖欠工程款和农民工工资问题意见的通知》(办字〔2004〕164号)精神，各级政府负责 ，记入企业的信用档案。2005年春节后，省劳动和社会保障厅将组织对全省清理拖欠农民工工资工作进行达标检查验收。省政府将对各市解决拖欠工程款和 ...
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办公厅转发省劳动保障厅省建设厅〈关于建立和实行贵州省建筑业企业务工人员工资支付保障金制度意见〉的通知》(黔府办发(2006)10号)和《国务院关于解决农民工问题的若干 天数、加班时间、应发项目和金额、扣除项目和金额等)，并向务工人员提供工资清单，按规定在工程竣工或交工后保存2年以上，不得伪造、隐匿、 ...
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了劳动法中的劳动行为都应当由劳动法来调整。劳动部{关于印发《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的通知}（劳部发[1995]309号）中明确 用人单位即便是经营亏损甚至破产，农民工的工资也是必须支付的。因此，用人单位以自己没有得到发包方的工程款为理由拖欠农民工工资在事实上与法律上都是得 ...
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