；在产假期间领取《独生子女父母光荣证》的，另增加产假20天；对晚婚晚育者，婚假、产假期间，工资、奖金照发，不影响其应享受的福利及评奖评优。第三十条自愿 强制执行。第八章附则第五十四条内地居民涉外及涉港、澳、台的生育问题，适用国家的有关规定。第五十五条流动人口计划生育工作、计划生育技术服务和社会抚养费的 ...
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；在产假期间领取《独生子女父母光荣证》的，另增加产假20天；对晚婚晚育者，婚假、产假期间，工资、奖金照发，不影响其应享受的福利及评奖评优。第三十条自愿 强制执行。第八章附则第五十四条内地居民涉外及涉港、澳、台的生育问题，适用国家的有关规定。第五十五条流动人口计划生育工作、计划生育技术服务和社会抚养费的 ...
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项重要内容。各级人民政府应当抓好计划生育队伍的建设，认真解决他们的工作、生活条件等问题，提高他们的社会、政治地位。有关部门必须在同级人民政府领导下，各司其职， 不得授予各种荣誉称号和享受困难补助；七年内孩子按议价供应粮油；产假期间不发工资和奖金；孕产期的全部费用一律自理。情节严重影响很坏的，还可以给予 ...
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；在产假期间领取《独生子女父母光荣证》的，另增加产假２０天；对晚婚晚育者，婚假、产假期间，工资、奖金照发，不影响其应享受的福利及评奖评优。第三十条自愿 强制执行。第八章附则第五十四条内地居民涉外及涉港、澳、台的生育问题，适用国家的有关规定。第五十五条流动人口计划生育工作、计划生育技术服务和社会抚养费的 ...
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，才能为完善经济责任制、实行按劳分配打好基础，创造条件；只有落实经济责任制，改进工资奖金的分配办法，克服平均主义，才能更好地调动企业和职工整顿劳动组织、提高 有哺乳婴儿而自愿请长假的，可以准许。包括产假在内，时间不超过二年。产假期间，照发基本工资；请假期间，发原标准工资６０％的生活费。职工请长假期间 ...
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护理假10日。女职工除享受国家规定的产假外增加3个月的产假。产假期间，工资照发，享受全勤待遇。产假期满后，经本人申请，所在单位可以 的通知北京市计划生育委员会等部门关于落实《北京市人口与计划生育条例》规定的有关奖励等问题的通知大连市计划生育委员会关于印发《大连市避孕药具管理机制改革工作实施方案（试行） ...
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的举证范国: 1、企业交纳养老保险金、住房公积金的有关证据等; 2、职工的工资奖金情况; 3、职工伤势鉴定及医疗费单据等。 三、管辖 劳动争议案件由用人 产假;怀孕满4个月以上流产者，给予42天产假。产假期间，工资照发。 4.用人单位违反国家关于女职工劳动保护方面的规定，应承担哪些责任? 对违反《女 ...
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、解除或者终止劳动合同，适用本法。”《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条规定：“劳动者与用人单位之间发生的下列纠纷，属于《劳动法》 我的当事人王某12000余元（法院判决中扣除了仲裁委认定的产假期间的加班工资，实际上产假期间王某也确实没有加班），本案最终以劳动者胜利而圆满地 ...
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条例第四十五条规定缴纳社会抚养费的人员，按照下列规定处理：(一)产假期间停发工资、奖金，取消福利待遇；(二)三年内不得晋升职务或者级别，不得享受奖励 文明单位、先进单位和取得其他荣誉称号，对有关责任人员由其所在单位扣发其当年奖金，对直接负责的主管人员和其他责任人员按照人事管理权限给予行政处分。第五十条 ...
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条例第四十五条规定缴纳社会抚养费的人员，按照下列规定处理：(一)产假期间停发工资、奖金，取消福利待遇；(二)三年内不得晋升职务或者级别，不得享受奖励 文明单位、先进单位和取得其他荣誉称号，对有关责任人员由其所在单位扣发其当年奖金，对直接负责的主管人员和其他责任人员按照人事管理权限给予行政处分。第五十条 ...
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