上诉人发放保险费和经济补偿金，上诉人无奈，于2008年12月12日向洛阳市劳动仲裁委员会提出仲裁申请。一审法院在(2009)涧民一初字第501号判决书中却 错误判决。4、劳动争议发生的时间认定错误，以超过时效规定判决驳回上诉人请求属于适用法律错误。5、没有适用已经生效的《劳动争议调解仲裁法》违反法理。 ...
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医疗费8110.8元，综上所述，依照相关民事法律政策之规定，判决：郭永强在判决生效后十日内支付鲁秋芳一次性赔偿金40196元，医疗费8110.8元，住院期间伙食费、 不真实、所认定的事实错误、仲裁员组成不符合法律规定，上诉人依据《劳动争议调解仲裁法》第四十九条第一款“用人单位有证据证明本法第四十七条 ...
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关系，原告作为用人单位应当向被告支付经济补偿金，因原告在被告工作了六年半时间，被告应当支付原告六个半月的经济补偿金即2000×6.5＝13 000元。 综上所述 十七条，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条之规定，判决如下： 一、原告长沙金泰机械实业有限公司于本判决书生效之日起5日内支付被告 ...
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合同关系，原告作为用人单位应当向被告支付经济补偿金，因原告在被告工作了3年时间，被告应当支付原告3个月的经济补偿金即2000×3＝6000元。 综上所述，依照《 十七条，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条之规定，判决如下： 一、原告长沙金泰机械实业有限公司于本判决书生效之日起5日内支付被告 ...
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合同关系，原告作为用人单位应当向被告支付经济补偿金，因原告在被告工作了九年时间，被告应当支付原告九个月的经济补偿金即1000×9＝9000元。 综上所述，依照《 十七条，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条之规定，判决如下： 一、原告长沙金泰机械实业有限公司于本判决书生效之日起5日内支付被告 ...
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关系，原告作为用人单位应当向被告支付经济补偿金，因原告在被告工作了6年半时间，被告应当支付原告6个半月的经济补偿金即2000×6.5＝13 000元。 综上所述 十七条，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条之规定，判决如下： 一、原告长沙金泰机械实业有限公司于本判决书生效之日起5日内支付被告 ...
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、销售人员等特殊岗位的劳动者。 第九条对实行综合计算工时工作制的劳动者加班时间，人民法院应在一个综合计算周期内进行认定。综合计算周期内的实际工作 申请撤销，中级人民法院受理的，应当裁定驳回申请，并告知用人单位依照《劳动争议调解仲裁法》的规定向基层人民法院提起诉讼。 第三十条人民法院对下列符合适用小额 ...
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日”的《通知》原件上打印字迹的形成时间。发生的司法鉴定费2200元由被告缴纳。2011年5月5日，重庆市江北区劳动争议仲裁委员会收到了申请人肖某某与被申请人 的仲裁申请书，至今该委正在审查是否符合立案条件。故肖某某依据我国《劳动争议调解仲裁法》第二十九条向本院提起诉讼，本院予以受理。上述事实有重庆市 ...
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。因工资直接与出勤相关，是某某自愿放弃休息及给其他驾驶员代班造成每月工作时间超过国家规定的工作天数。客运运输属于特殊行业，应该按不定时制计算工资；2 某某诉请某某支付经济补偿金的诉讼请求，本院不予支持。综上所述，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款、第五十四条、《中华人民共和国劳动 ...
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。因工资直接与出勤相关，是某某自愿放弃休息及给其他驾驶员代班造成每月工作时间超过国家规定的工作天数。客运运输属于特殊行业，应该按不定时制计算工资；2 某某诉请某某支付经济补偿金的诉讼请求，本院不予支持。综上所述，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款、第五十四条、《中华人民共和国劳动 ...
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