局具有对本辖区内的工伤申请作出认定的职权。重庆市永川区黄桷树煤矿与唐世伦虽然没有签订书面劳动合同，但唐世伦在重庆市永川区黄桷树煤矿的管理下从事劳动，且重庆市 关系，与本案的证据不相符合，其诉称理由不成立，本院不予支持。《工伤保险条例》第十四条（四）项规定：“有下列情形之一的，应当认定为工伤：患职业病 ...
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元不符合工伤保险基金支付范畴而予以剔除。2005年11月29日原告向璧山县劳动争议仲裁委员会提出申诉，请求裁决被告支付医药费12619.94元、住院生活补助费609元、停工 八条、《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第五条、《工伤保险条例》第二十九条第三款的规定，判决：一、限被告重庆市璧山县八塘三元桥 ...
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十九条向本院提起诉讼，本院予以受理。上述事实有重庆市江北区劳动争议仲裁委员会函及其存根，劳动争议仲裁申请书，劳动合同，通知，轮休表，职工考勤表，微机操作记录，工资 至2010年6月30日间1个月未签订书面劳动合同的二倍工资差额，计为1400元。按照《职工带薪年休假条例》及《企业职工带薪年休假实施办法》 ...
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=29260元。国务院《失业保险条例》第二十一条规定，单位招用的农民合同制工人连续工作满１年，本单位并已缴纳失业保险费，劳动合同期满未续订或者提前 办理社会保险，以致原告失业后不能享有应有待遇，被告应当依法赔偿。依据《重庆市人民政府办公厅关于提高失业保险金发放标准的通知》（2008年12月）规定标准， ...
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社会保障局为原告参加了工伤保险。期间，被告向重庆市劳动鉴定委员会申请对原告劳动能力再次鉴定，原告要求对被告提供的劳动合同签名进行字迹鉴定，审理中，原、被告均 保险，其享受的一次性伤残补助金应由社会保险经办机构支付，本院认为，依据《工伤保险条例》第三十五条规定，“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的， ...
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社会保障局为原告参加了工伤保险。期间，被告向重庆市劳动鉴定委员会申请对原告劳动能力再次鉴定，原告要求对被告提供的劳动合同签名进行字迹鉴定，审理中，原、被告均 保险，其享受的一次性伤残补助金应由社会保险经办机构支付。本院认为，依据《工伤保险条例》第三十五条规定，“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的， ...
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社会保障局为原告参加了工伤保险。期间，被告向重庆市劳动鉴定委员会申请对原告劳动能力再次鉴定，原告要求对被告提供的劳动合同签名进行字迹鉴定，审理中，原、被告均 了工伤保险，其享受的一次性伤残补助金应由社会保险机构支付，本院认为，依据《工伤保险条例》第三十五条规定，“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的， ...
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个月，失业保险金按照农业人口计算的生活补助费为4860元，根据《劳动部关于实行劳动合同制度若干问题的通知》（劳部发[1996]354号）第14条规定，因 失业保险费基数的，造成失业人员失业保险待遇损失的，由单位负责赔偿。《重庆市失业保险条例实施办法》第十三条规定，单位未按规定参加失业保险，造成失业人员 ...
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日。原告韩XX于2009年7月27日向重庆市渝中区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，并未超过劳动争议仲裁时效。关于未签订劳动合同的双倍工资差额。原告举示的《新 。本案原告系申请离职，不属于“非因劳动者本人意愿中断就业”的范畴，根据《失业保险条例》第十四条之规定，其不能享受失业保险待遇，故原告要求支付失业保险 ...
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告知其享有对本案进行举证的权利，但原告未在规定期限内向被告举证，按照《工伤保险条例》第十九条第二款之规定，原告应当对本案承担举证不力的法律责任。综上所述， 口头约定工资75元/天，双方未签定书面劳动合同。2009年9月22日，第三人在原告处工作时受伤，当即被送往重庆市第二人民医院住院治疗，诊断为：1、 ...
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