文松洪向瑞昌市仲裁委员会申请仲裁，除要求公司支付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金计6.8万元外，还要求支付停工留薪期 不可兼得？ 再论因第三人原因导致工伤,职工能否享受双重赔偿 稿件来源：黄山市人力资源和社会保障局 发布日期：2012-05-11 摘要：因第三人侵权导致工伤 ...
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的权力，其地位与企业主无异。[110]如果说企业主与其员工的劳动关系具有屈从性，则公司管理人员与一般员工的关系也是如此。而且，在当下的法人资本主义时代，后种 贫儿，设立官选监护、保佐制度保障未成年人的健康成长，[119]以此涵养国家的人力资源。 就亲子类屈从关系中的监护和保佐关系而言，它们从来都是国家 ...
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并在法律服务市场中占有其应然的市场份额和发挥其独特的社会政治功能，我们有必要进一步审视和探索国有律师所新的投资运营机制，适时引入国有公司投资管理模式 良好、平等而长效的执业氛围，并为国有律师所提供其应有的经济、政治和人力资源之强大支持。 结 语 国有律师所作为中国特色律师制度重要组成部分和重要表现形式 ...
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的飞行技术档案、身体健康档案移交民航中南管理局管理，人事档案移交海南省人力资源开发局管理。三、海航公司按海口市上年度从业人员月平均工资的３００％标准为姚金虎补缴 诉请依法不予支持。五、姚金虎自２００６年９月２８日起离开海航公司，不再提供服务，且双方的劳动关系已于２００６年１０月１８日解除，故海航公司不 ...
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各县（市、区）人民政府，市各委、办、局（公司），市各直属单位：《扬州市人口与计划生育事业“十一五”发展规划》已经市政府同意，现印发给 系统电子政务，完善“三网一库”建设。积极推进政务信息化，为科学决策提供信息服务。10、计划生育人力资源开发行动计划。围绕新形势下人口和计划生育事业发展要求，加快人口和 ...
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。多数医院把非医疗服务性后勤保障功能，如保洁、保安等交由社会服务公司承担。2、进一步优化配置卫生资源按照建设海湾型城市总体规划要求，实施《厦门市卫生资源 人事代理，争取到2008年，市属医疗卫生单位人事代理率达到100%。积极推进卫生人力资源社会共享。3、按我市在2010年达到每万人拥有22名执业医师 ...
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条 本办法所称劳务派遣活动包括劳务派遣、劳务承包、劳动保障事务代理、企业人力资源外包服务等。第三条 凡在本市行政区域内从事劳务派遣活动，均须遵守本 的财物损失理赔和意外人身伤害理赔。理赔工作由创业工作领导小组办公室认定的保险公司负责。2、创业见习岗位补贴。用于补助学员见习期间生活费。补贴标准为见习单位 ...
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维持决定书。11月3日，丁炳德收到复核决定书。同年10月，逸人公司向如皋市人力资源和社会保障局（简称人社局）申请工伤认定。人社局作出工伤认定书 审理中一审法院主持双方达成调解协议：一、王某一次性赔偿芜湖美的日用家电咨询服务有限公司经济损失12000元；二、王某承诺不再销售侵犯原告相关美的商标权的产品。 ...
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，该处副主任。原告覃生记与被告林中杰、南宁市大沙田顺大运输服务有限公司（以下简称“运输公司”）、象州县水利局（以下简称“水利局”）、象州县水利工程管理站（以下 查明，原告覃生记于2010年10月8日向来宾市人力资源和社会保障局申请工伤认定，来宾市人力资源与社会保障局于2010年12月3日作出来人社工伤 ...
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后，双方没有续订协议。2008年1月25日，上海新安祈人力资源管理有限公司(以下简称新安祈公司)作为甲方与原告(系乙方)签订一份《劳动合同》及其附件《派遣 解除或终止本合同且乙方根据劳动合同法规定符合经济补偿条件的，若乙方已在服务单位获得经济补偿金的，甲方不再额外支付；乙方在用工单位从事门卫保安工作； ...
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