：工伤保险是职工个人权益的一项重要保障，如果公司还没来得及为其缴工伤保险费，员工的权益如何保障？补缴工伤保险费后又是否能享受工伤待遇？市社会劳动保险事业处 保险款项到账之日起计算例子：李先生受伤，所在企业未给其缴纳工伤保险费，最后李先生的工伤保险待遇应全部由用人单位支付。情况：用人单位参加工伤保险并 ...
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未缴纳社会保险，原告遂于2011年3月16日以法定理由解除了与被告的劳动关系，因被告一直未给原告缴纳失业保险，导致原告失业后无法领取原应享有失业保险待遇。 为由，将本案移送至本院。上述事实，有双方当事人陈述，职工饭卡，工作牌，员工辞职审批表，2010年2月至2011年2月的12份工资表，重庆市九龙坡区 ...
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日至10日没有出勤，2009年1月10日原告安排全体员工放假。原告从2009年3月起未给被告缴纳社会保险。 2009年6月10日，被告以原告 规定，原告应向被告支付一个半月的经济补偿金。 综上，天津东丽区人民法院判决原告公司支付被告常立刚一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金78000元，2009年1月 ...
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。委托代理人程**，男，*年*月*日出生，汉族，住*市*区*门*号。被告西安*公司，住所地*市*区二环南路西段202号九座花园10812室。法定代表人白**， 4日原告离职。原告在职期间，双方未签订劳动合同，中韩*公司也未给原告缴纳住房公积金、养老保险、医疗保险以及失业保险。2011年12月1日，原告 ...
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； 3．所有交易必须通过线上进行借贷交易； 4．坚决维护和保障客户利益以及公司品牌形象； 5．严格执行平台客户信息保密制度； 6．必须遵守国家相关的法律 制订具体标准，但不得低于当地最低工资水平）； （3）给员工缴纳国家规定相关保险； （4）与员工签订正式劳动合同。 甲方（盖章）： 乙方（盖章）： ...
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结果不服，遂上诉至法院，被东丽区人民法院一审驳回。 法院查明，被告常立刚到原告公司实习时受伤，经劳动和社会保障局认定其所受伤害为工伤，伤残五级。之后， 月1日至10日没有出勤，2009年1月10日原告安排全体员工放假。原告从2009年3月起未给被告缴纳社会保险。 2009年6月10日，被告以原告未给其 ...
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字第73号民事判决，向本院提起上诉，认为被上诉人吴某未给慈利某保险公司交保险费，原审判决慈利某保险公司承担保险理赔责任，不符合当事人双方《雇主责任保险 公司签发了雇主责任保险单。保险单上载明：被保险人为慈利县某铁矿；聘用员工人数为40人；保险责任期限自2008年6月28日零时起至2009年6月27日 ...
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董事长。共同委托代理人张**，陕西*公司员工。 原告支**诉被告西安*公司（以下简称“西安*公司”）、陕西*公司（以下简称“陕西*公司”）劳动争议纠纷一案，向本院提起 签订劳动合同，中韩阿娜伊公司也未给原告缴纳住房公积金、养老保险、医疗保险以及失业保险。2011年12月1日，原告向西安市莲湖区劳动争议 ...
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规定共同缴纳基本医疗保险费。”刘某所在单位未按规定为其缴纳基本医疗保险费，导致李某患病时不能依法享受医疗保险待遇，故其医疗费用应当由单位来承担，但仅限于 并非全部医疗费用。经调解，该公司参照城镇职工医疗保险的有关规定为刘某报销医疗费用1.2万元。在此提醒所有的用人单位应该及时、足额给员工缴纳社会保险。...
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对原告进行处理，原告在家休息不上班，被告给原告缴纳三金，每月发放工资147.28元。2007年12月份，被告与全体员工签订劳动合同时，原告于2007年12 请求赔偿其二倍工资，本院不予支持。刘爱菊没有证据证明因盐业公司未给其劳动合同文本而给其造成损害，其要求赔偿合同文本损失5000元缺乏事实依据和法律 ...
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