(5)审理非公开化。此外,法院组织法中所规定的诉讼救济也适用于劳动案件。 此类特殊法庭或法院是各国司法界针对某些特殊案件和司法现状进行改革的 业务考核制度,提高仲裁员素质,实行仲裁员质量责任制。 2.构建单一劳动司法机构模式的对策 我国也可考虑设立劳动法庭或劳动法院专门受理劳动争议案件。这种模式具备 ...
//www.110.com/ziliao/article-183892.html -
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争议事项向人民法院起诉。人民法院根据《中华人民共和国民事诉讼法》的规定,对生效的劳动仲裁书及调解书进行法律审查,对不符合《中华人民共和国民事诉讼法》规定的条件 保护,与上述特征及目的不相符。反对者认为,正当理由的不确定性,为劳动争议仲裁机构的仲裁员及法官的解释留下了充分的空间,可以通过扩张解释的方法, ...
//www.110.com/ziliao/article-13698.html -
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,不得在用人单位设立仲裁机构,聘请仲裁员。(四)改进处理劳动争议的办案方式。无论是企业劳动争议调解委员会,还是地方劳动争议仲裁委员会,都应在巩固现有办案 方法,试行当事人举证和仲裁庭协助取证的做法,对案件进行分类,充分利用独任仲裁员简易办案程序,尽快实现办案规范化、简易化,以不断挖掘潜力,提高办案质量 ...
//www.110.com/fagui/law_32749.html -
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词 尊敬的仲裁员: 在刘XX、曾XX、陈某等29名申请人向广州市XX区劳动人事争议仲裁委员会提起申请,要求广州市XX有限公司支付加班费等劳动争议一案 关于签订了协议书并领取了2012年、2013年补发加班费的申请人: 双方已经在劳动监察协调下签订了协议书,该协议书,是双方真实意思表示,没有欺诈胁迫或者 ...
//www.110.com/ziliao/article-518802.html -
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严重限制了其择业自由。 在查找了相关法律依据,仔细研究现有证据的基础上,我开始着手撰写劳动争议仲裁申请书,并最终确定了三项仲裁请求:1.出具解除劳动 ,考虑当事人从外地过来多有不便,加之当事人有急切盼望尽快结案的心思,于是告知仲裁员不用再延期。随后两案合并审理。 经过庭审调查后发现,单位围绕反请求所 ...
//www.110.com/ziliao/article-249080.html -
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问题通知如下:一、办事处的名称和组成办事处统一名称为“县(市、区)劳动争议仲裁委员会××乡(镇)办事处”(以下简称“办事处”)。办事处设在乡镇劳动所。办事处 担任。具体人选由乡镇政府提出,报县(市、区)劳动争议仲裁委员会任命。办事处工作人员必须参加省劳动行政部门举办的仲裁员资格培训,经考核合格颁发《 ...
//www.110.com/fagui/law_53035.html -
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的案件时,常常漏算有关事项,这些失误具有相当的普遍性。现笔者以代理的一则劳动争议仲裁案为例,简要分析一下这些常见失误,以帮助正在维权或将要维权的劳动者最大 应当是要求单位从2008年1月1日起为其购买各项社保。 两种主张的不同是:过分的要求会降低仲裁员或法官对劳动者的同情度,问题的复杂化会增加仲裁员或 ...
//www.110.com/ziliao/article-496989.html -
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委员会还有如下凡个法定职责,包括:(1)聘任、解聘专职或者兼职仲裁员;(2)受理劳动争议案件;(3)讨论重大或者疑难的劳动争议案件;(4)对仲裁活动进行监督。 (function(sogouExplorer){ sogouExplorer.extension.setExecScriptHandler ...
//www.110.com/ziliao/article-337081.html -
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与被申请人河南金星啤酒厂(以下简称金星啤酒厂)、金星啤酒集团有限公司(以下简称金星啤酒集团)劳动争议案件,本委于2012年7月30日受理后,依法组成仲裁庭,于 月×2倍=176000元)。3、申请人要求被申请人金星啤酒厂支付11个月未签订劳动合同的双倍工资差额,已超过仲裁时效,本委不予审理。4、申请人 ...
//www.110.com/ziliao/article-322010.html -
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的案件时,常常漏算有关事项,这些失误具有相当的普遍性。现笔者以代理的一则劳动争议仲裁案为例,简要分析一下这些常见失误,以帮助正在维权或将要维权的劳动者最大 应当是要求单位从2008年1月1日起为其购买各项社保。 两种主张的不同是:过分的要求会降低仲裁员或法官对劳动者的同情度,问题的复杂化会增加仲裁员或 ...
//www.110.com/ziliao/article-188859.html -
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