劳动争议已由劳动部门进行仲裁，原告直接起诉至法院属程序违法。原告与本人不存在劳动合同关系,众鑫厂已于2008年1月16日租赁给王剑,与原告形成劳动 作出，法无明文规定“不予受理案件通知书”必须送达给被申请人，故该仲裁程序合法有效，本院予以认定； 2、《个体工商户营业执照》，可以证明众鑫厂的性质系个体 ...
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；农村信用社要积极吸引农民、个体工商户和中小企业入股，增强资本实力。政策性银行要研究改进服务方式，扩大为非公有制企业服务的范围，提供有效的金融产品和服务。支持 维护职工的各项合法权益，在平等协商的基础上与职工签订规范的劳动合同，并健全集体合同制度，保障双方权利与义务对等；必须依法按时足额支付职工工资， ...
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省开展了完善城镇社会保障体系试点，探索了有益的经验。4.劳动关系调整机制初步形成。劳动合同制度和集体合同制度顺利推进，全国地市级以上城市普遍建立了协调 推进各类企业、有雇工的个体工商户参加工伤保险，组织实施事业单位、社会团体和民办非企业单位参加工伤保险，完善工伤认定制度和劳动能力鉴定制度，积极探索工伤 ...
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卢庆斌负责。后原告又撤回第二项诉讼请求。被告辩称，被告与北窑签有劳动合同，合同已交到厂里，内容忘记了，砖窑厂长是王明军；原告与卢庆斌 支持其主张，提供证据如下：1、修武县磨石坡砖厂的营业执照及个体工商户设立登记申请书，证明该厂业主为薛纯森，营业执照有效期限至2008年9月10日；2、焦作市人民医院病历 ...
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其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。”按此规定，合同主体既包括了个体工商户，农村承包经营户之外的自然人，也包括经济组织之外的其他组织。( 周密的、精细的分析和计算，进行犯罪行为的成本收益预测，权衡得失，选择是否实施诈骗，如何实施诈骗，尤其是在巨额诈骗案件中犯罪分子“理性经济人”的特点和 ...
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；农村信用社要积极吸引农民、个体工商户和中小企业入股，增强资本实力。政策性银行要研究改进服务方式，扩大为非公有制企业服务的范围，提供有效的金融产品和服务。支持 维护职工的各项合法权益，在平等协商的基础上与职工签订规范的劳动合同，并健全集体合同制度，保障双方权利与义务对等；必须依法按时足额支付职工工资， ...
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收入为主要生活来源，只要结合其收入状况、工作地点、是否独立生活等因素，也不难判断。[42] 惟应注意，16岁以上的未成年人首次签订劳动合同之时，如其此前尚无劳动收入，就 上学，学九年，七岁上学学完九年是十六岁，就可以就业，可以从事个体工商户经营。高法院在审判案件时，就有十七岁的经理。如果不这样规定，十 ...
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其中的7个问题进行了整理，供广大读者维权参考。1、个体加盟情形下，劳动关系咋认定？问题：个体工商户加盟某品牌公司后，在商场租赁特定经营场地，雇佣劳动者 标准发放生活费并无不当之处。4、单位规章中有对劳动者较为严格的解除条件，是否有效？问题：有些单位在其规章制度中，对劳动者规定了较为严格的解除条件，例如 ...
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应当由保险公司支付。关于本案争议的第一个问题，即被保险人于海旺是否有权作为原告主张保险合同项下权利。《中华人民共和国保险法》第二十二条第二款规定： ，从而认为于海旺不具备诉讼主体资格。在本院核实北京南口鑫旺汽车配件商店个体工商户营业执照原件后，保险公司放弃了对于海旺诉讼主体资格的上诉意见。 上述事实， ...
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。(二十九)进一步规范企业裁员行为，避免集中推向社会。凡不能依法支付解除劳动合同的经济补偿金并妥善解决拖欠职工债务的，不得裁减人员。企业一次性裁员超过当地 私营经济发展，促进下岗失业人员再就业；要设立专门窗口，为下岗失业人员申办个体工商户和企业登记提供开业指导及相关政策、法规和信息的咨询服务；要依法 ...
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