加班费。因对仲裁裁决不服，诉请法院要求判令：1、被告与原告恢复劳动关系，继续履行劳动合同；2、被告支付原告自违法解除之日起至诉讼结束之日止的工资 送货驾驶员时，将优先考虑原告，原告则拒绝变更工作岗位。被告遂于当日书面通知双方劳动合同于2009年7月23日解除，并按规定支付原告经济补偿金和代通金共计6, ...
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年休假工资的诉请在申请仲裁时未提出。以上事实，有原告提交的信函及回复、劳动仲裁申请书，被告提交的船员聘用协议、物品移交清单、工资支付凭证、合作协议书、关于 ”期间所有对外的运输合同、修船合同、劳动合同继续有效并延期至合同期满，故可确认原告与某公司签订的聘用协议确定的权利、义务由被告公司继续履行，故原告 ...
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履行。故原告诉诸法院，要求法院判令：1、继续履行劳动合同并恢复制造组副组长工作岗位，按照每月人民币2,330元的标准向原告支付2009年10月至 ，上诉于上海市第二中级人民法院。 附：相关法律条文附：相关法律条文《中华人民共和国劳动合同法》第十四条第二款用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动 ...
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履行。故原告诉诸法院，要求法院判令：1、继续履行劳动合同并恢复制造组组长工作岗位，按照每月人民币3,140元的标准向原告支付2009年10月至恢复 上诉于上海市第二中级人民法院。 附：相关法律条文附：相关法律条文《中华人民共和国劳动合同法》第十四条第二款用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动 ...
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其原名为上海某公司，2007年注册的某公司就是使用其原来的公司名称，会议记录及合同中所提到的员工基金、奖励基金实际指福利分房时员工的权益，并非邹某某所称 履行下去，除非变更邹某某的工作岗位或者保持原工作岗位不变但由某公司继续履行劳动合同，即劳动关系转入某公司。某公司就上述两个方案均与邹某某进行协商，但 ...
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锁的费用；2、2005年股份公司团委的工作总结，证明肖韶珍在2005年继续在股份公司团委工作；3、股份公司团委证明及列席人大会议申请，证明肖韶珍 股份公司所有，其劳动力价值转化为股份公司财产的相应部分；第四、从用人单位履行劳动合同的能力来看，集团公司已经转制为股份公司，其是否具有独立承担民事责任的能力 ...
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《中华人民共和国劳动法》第二十六条规定的“劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行”的情形，在双方当事人协商不能就变更劳动 10720元，本院不予支持。诉讼中，被告虽然举证证明有关解除劳动合同的事项已经过公告，但未能继续举证已按照法定形式以书面形式通知了原告本人，故依法应当 ...
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《中华人民共和国劳动法》第二十六条规定的“劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行”的情形，在双方当事人协商不能就变更劳动 34688元，本院不予支持。诉讼中，被告虽然举证证明有关解除劳动合同的事项已经过公告，但未能继续举证已按照法定形式以书面形式通知了原告本人，故依法应当 ...
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《中华人民共和国劳动法》第二十六条规定的“劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行”的情形，在双方当事人协商不能就变更劳动 42642元，本院不予支持。诉讼中，被告虽然举证证明有关解除劳动合同的事项已经过公告，但未能继续举证已按照法定形式以书面形式通知了原告本人，故依法应当 ...
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《中华人民共和国劳动法》第二十六条规定的“劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行”的情形，在双方当事人协商不能就变更劳动 40824元，本院不予支持。诉讼中，被告虽然举证证明有关解除劳动合同的事项已经过公告，但未能继续举证已按照法定形式以书面形式通知了原告本人，故依法应当 ...
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