的人员。包括出勤的，因故未出勤的；编制内的、编制外的；在职的，在国外工作的；试用期间的以及临时借到其他单位，但仍由原单位支付工资的人员。二、合同制 站人员。（4）由工会经费开支的工会及其附属机构全部人员。（5）由营业外开支的长期学习人员、长期病产假人员、劳动教养人员。（6）由营业外列支的铁路运输法院和 ...
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由本人户口所在地街道（镇）负责接收。十五、工人在单位工作期间被劳动教养但仍保留公职的，在解除劳动教养以后，原单位因生产、工作需要可以收回重新安排工作 方面的有关支出，不准用于发放奖金。十七、招工单位和参加招工工作的人员，必须模范地执行国务院的《暂行规定》和本实施细则以及市劳动局规定的招工中的“五不准” ...
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院、仲裁委员会办公室，下同）、仲裁员、记录人员（书记员）、翻译人员、鉴定人员应当执行本规则。 第三条 仲裁委员会处理劳动争议案件应当以事实为根据，以法律为 的内容可以刊登在公开出版发行的全国性报纸上。 第一百六十七条 受送达人被监禁的，通过其所在监所或者劳动改造单位转交。 受送达人被劳动教养的，通过 ...
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较轻的；赔偿了被害人的损失或者被害人请求免予处分的；未受过刑罚，未受过劳动教养或者两次以上治安处罚的，可考虑适用缓刑。 这是确实不致再危害社会这 方向和思想改造情况，避免脱管和放任自流。 3、专门的缓刑考察人员在每一个缓刑犯的考验期间，可以与其居住地的社区联系，安排缓刑犯参加当地社区义务服务，每个缓刑 ...
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经济处罚。 * 在什么情况下，企业可以低于当地最低工资标准发给职工生活费和救济费？ 劳动部《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》规定：企业下岗待工人员，由 ，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的； 4、被依法追究刑事责任或者劳动教养的。 （二）劳动者有下列情形之一的，虽不属于过失性行为， ...
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受地方约束为由顶着，拒绝执行《暂行规定》。反映到原地区行署后，邵秘书长受行署专员余保江委托，当年11月代表行署政府在召开有政府和地区行署国税局 原告的申请超过一年的仲裁时效期间为由决定不予受理。原告于2009年6月29日诉至本院。根据河南省《安置教育刑满释放和解除劳动教养人员的暂行规定》（简称暂行规定 ...
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较轻的；赔偿了被害人的损失或者被害人请求免予处分的；未受过刑罚，未受过劳动教养或者两次以上治安处罚的，可考虑适用缓刑。 这是“确实不致再危害社会”这 方向和思想改造情况，避免脱管和放任自流。 3、专门的缓刑考察人员在每一个缓刑犯的考验期间，可以与其居住地的社区联系，安排缓刑犯参加当地社区义务服务，每个 ...
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条第一款的规定：“代表依照本法的规定在本级人民代表大会期间的工作和在本级代表大会闭会期间的活动，都是执行代表职务。”代表法第六条第二款规定： 、国务院强制戒毒办法规定的强制戒毒、卖淫嫖娼人员收容教育办法规定的收容教育，以及劳动教养试行办法规定的劳动教养，[9] 甚至监察部门根据监察法采取的“两指”措施 ...
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，汉族，河北省遵化市人，农民，住遵化市平安城镇国各庄村，现在河北省第一劳动教养管理所执行劳动教养。委托代理人杨金花，唐山威远律师事务所律师。委托代理人张立娟， 矿泉水瓶砸遵化市信访局的接访人员的事件”，此事发生在2004年7月13日，而非12月27日。原告提出，对原告先行政拘留，再劳动教养，一事两罚。 ...
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协议的；（七）在劳动合同中另有约定的。第十四条有下列情形之一的，劳动合同即自行解除：（一）职工被依法追究刑事责任或者劳动教养的；（二）外商 十三条外商投资企业必须执行我国有关劳动保护、工业卫生、锅炉压力容器安全监察，以及女职工特殊保护等法规、规章，加强对职工的劳动保护。企业应当有必要的人员管理本企业的 ...
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