根据国内的需要和人选条件确定是否需要参加国际会议；3、及时了解出席会议的国外科技人员的姓名及特长，从中选出需要在会上进行接触者，以便建立联系；4、了解我国 6、凡国内主管部门没有授权的事宜，对外不能做任何承诺；7、应将通过会议结识的外国学者、专家、工程技术人员的情况，填入国外学者登记表(表格附后)，同 ...
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责任人，负有依法落实本单位人口与计划生育工作的责任。各单位应当明确计划生育专(兼)职人员具体负责人口与计划生育工作。各单位应将人口与计划生育工作纳入群众性创建文明 丧偶或者离婚后，没有再婚的，由抚养孩子一方所在工作单位支付。第二十二条持有市区《独生子女父母光荣证》的夫妻，其独生子女在入托、入园、入学、 ...
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。2008年8月至2009年9月王亚彬任经理期间，被告刘艳霞还多次找他要求入职。2009年12月3日，被告刘艳霞的家属又一次找原告人寿获嘉公司领导要求 嘉公司签订劳动合同，原告人寿获嘉公司的工作人员白燕舞拿了这份空白合同让被告刘艳霞签了字。没想到原告人寿获嘉公司没有在合同上签字盖章而是让圆方公司盖了章 ...
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为常备班，常备班人员一般不得外出；后备班在休班时接到值班室的召集信号，应迅速归队接受任务安排或迅速集结到达指定地点、位置。又根据考勤登记表，上诉人每 二审诉讼期间没有提供新证据。经审查，本院对原审认定的事实予以确认。本院认为：上诉人与被上诉人签订的劳动合同合法有效，受法律保护。上诉人入职被上诉人处工作 ...
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：王女士入职某公司业务岗时隐瞒了已婚的情况，在填写《应聘简历》和《入职登记表》时均填写未婚。上述两份表格均注明如有不实之处，造成的后果自负， 解除劳动合同的几种情形，本案中，用人单位并没有法定解除权。我国法律保护劳动者的平等就业权，用人单位在录用和使用人员过程中，不应对已婚女性和未婚女性区别对待。在 ...
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法院提交了如下证据：1、被告入职原告公司证明；2、被告2000年领取工资证明；3、被告2001年领取工资证明；4、员工登记表；5、被告任原告公司 设计。被上诉人为进行复合电动汽车的开发，投入了大量的人力和物力，聘请科研人员，购买科研设备。被上诉人的复合电动汽车在2001年被定为深圳市高新技术项目，同年 ...
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共侵吞收取卫X、张XX等客户744470元潜逃。2、企业法人营业执照、入职申请、登记表、工资表证明陕西秦粤快运有限公司经营范围、徐XX系公司聘用的 年以上有期徒刑，可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务 ...
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签署日期也是2010年11月5日。社保缴纳按照2140元的基数缴纳（上海市最低）。 入职至2011年5月，都是按照4K工资发放至本人银行卡内。2011年6月起， 及所持物品悉数交接给了相关人员。但由于领导对交接清单内容颇有微词（号称看不懂），经反复修改，依然不满意，故一直没有签署。 2012年7月9日 ...
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呀？实际就是一个公司的。 我现在的证据有：入职表复印件、厂证、保安出车记录登记表（由公司保安员所登记的手工记录表，但没有公司名称及盖公章）、三个公司相关链的 未申表劳动仲裁。 请求帮助回答，谢谢！等公司一出通知开除我，我就申请劳动仲裁，所以真心希望能得到专业人员的指导。公司这种行为是否属于变相炒人呢？...
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的到我们的公司来应聘保安，前台小姐收了他50元报名费，让他填好《应聘登记表》后交给我处理。我“审阅”了一下他的身份证、退伍证和应聘材料，再故作严谨 不错，公司决定录用，但上班前必须办理好入职手续，需交纳证件费、服装费、工作保证金共计1500元，交费后即可上班。张洪辉没有表示任何疑惑，很爽快地把钱交给了 ...
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