偏低的农民工可自愿申请按“双低办法”参保缴费。二、缴费基数和比例（二）职工个人缴费基数按本人上年度月平均工资计算。新参加工作、重新就业和新建用人 。六、缴费年限折算及养老保险关系的转移（十三）按“双低办法”参保缴费人员到达法定退休年龄时，允许将“双低办法”的缴费年限折算为职工基本养老保险统一办法缴费 ...
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企业所在地，由县、市财政局为统筹单位，以后逐步发展由省统一集中管理。四、退休基金提取办法。根据国家现行规定职工退休费的各项待遇标准，以县、市为统筹单位，按 企业执行。待条件成熟后由省规定统一提取退休基金率。五、退休基金的上缴和拨付。企业每月按退休基金率和标准工资计算提取的退休基金数额，于月后五天内上交 ...
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偏低的农民工可自愿申请按“双低办法”参保缴费。 二、缴费基数和比例 (二)职工个人缴费基数按本人上年度月平均工资计算。新参加工作、重新就业和新建 补足。 六、缴费年限折算及养老保险关系的转移 (十三)按“双低办法”参保缴费人员到达法定退休年龄时，允许将“双低办法”的缴费年限折算为职工基本养老保险统一 ...
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按15个月计发，十级按12个月计发。第三十条 五级至十级工伤职工距法定退休年龄不足五年，本人提出解除劳动合同的，一次性伤残就业补助金按每减少一年递减20%的 个月的，按职工所在单位上年度职工月平均缴费工资计算。第四十八条 本办法所称统筹区所在地上年度职工月平均工资标准是指与统筹区同级的地区上年度职工月 ...
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％。第十二条 国家公务员退休后，根据本办法第十条、第十一条的规定合并计算后，实际计发的养老金不得超过本人原标准工资。第十三条 国家公务员退休后 的可结转下年使用。 社会经济发展水平提高后，可适当提高管理费标准。第二十七条 退休国家公务员的活动经费按标准列入财政预算，拨给其主管单位。 活动经费为集体使用 ...
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)为被保险人(不少于5人)，保险人用一份保险合同承保，在被保险人生存至国家规定的退休年龄后，保险人按照保险合同约定给付养老金的人寿保险。企业年金是指按照《企业年金 产品时，应在产品精算报告中说明对保证续保责任的定价处理方法和责任准备金计算办法。第二十二条 续保费率可调的保证续保健康保险产品等费率可调的 ...
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工资构成比例相应提高。事业单位工作人员工资标准调整后，现行的工资结构比例不变，其津贴部分按原批准的比例，以四舍五入的办法计算到元；按国家规定中小学教师、 在职人员的增资额增加离休费。每人每月增加数额不足50元的，按50元增加。退休人员每人每月按下列标准增加退休费：行政管理人员，省级165元、地（厅）级 ...
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企业所在地，由县、市财政局为统筹单位，以后逐步发展由省统一集中管理。四、退休基金提取办法。根据国家现行规定职工退休费的各项待遇标准，以县、市为统筹单位，按 企业执行。待条件成熟后由省规定统一提取退休基金率。五、退休基金的上缴和拨付。企业每月按退休基金率和标准工资计算提取的退休基金数额，于月后五天内上交 ...
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自参保第二年起，须在每年1月31日前一次性足额缴纳当年基本医疗保险费。风险准备金计算办法：男30周岁（含30周岁）、女25周岁（含25周岁）以下参保的 一）参保，设市区上年度职工平均工资为8,592元。规定本人缴费比例10%，累计应缴费时间30年，本人从参保至法定退休年龄连续缴费时间20年，本人应缴费 ...
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军以上单位授予战斗英雄称号，并仍保持荣誉的，其个人负担的医疗费按职工及退休人员个人负担标准的50％执行。 第十四条 职工和离退休人员初次在社会统筹金中 章 附则第三十三条 本办法所称工资总额按国家《关于工资总额组成规定》执行；私营企业、外商投资企业按从业人员实得工资计算；无法确定工资总额的，按社会平均 ...
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