的工资收入水平由用人单位和劳动者协商确定,但每小时不得低于小时最低工资标准。(四)用人单位以非全日制劳动者的工资收入为基数,按照本市统一规定的比例支付社会保险费。四、 记录等指标设立排行榜,在网上免费公布。十、本通知自发文之日起施行。凡以前有关规定与本通知不一致的,按本通知执行。上海市劳动和社会保障局 ...
//www.110.com/fagui/law_74286.html -了解详情
负伤连续休假在６个月以内的，企业应按下列标准支付疾病休假工资：连续工龄不满２年的，按本人工资的６０％计发；连续工龄满２年不满４ 《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》,医疗期待遇/工资不得低于劳动合同履行地或企业所在地最低工资标准的80%。 实际累计工龄 在本单位工龄 医疗期期限 计算周期 ...
//www.110.com/ziliao/article-373632.html -了解详情
状况，原告提供的证据不足以证明其实际的误工损失，本院酌情确定参照本市职工最低工资标准每月1,120元计算，并按照家属三人、根据火化的时间确认误工17 元、复印费87.20元和认尸费80元。三、关于被告某保险股份有限公司上海市分公司赔付金额确定：本次事故中，原告实际发生了丧葬费21,394.50元、死亡 ...
//www.110.com/panli/panli_23613480.html -了解详情
长海医院就诊二次。2010年3月24日司法鉴定科学技术研究所司法鉴定中心受上海市公安局浦东分局交通警察支队的委托，对李xx损伤后的伤残等级及休息、 为5,400元，原告未能提供误工损失的证据，故本院酌情按本市职工最低工资标准1,120元/月确定误工费为16,240元。交通费本院根据原告就医、处理交通 ...
//www.110.com/panli/panli_10782548.html -了解详情
不予采信。根据鉴定结论确定的休息期限7个月，参照本市2008年度职工最低工资标准酌情确定误工费为6720元。关于医疗费，经核对原、被告提供的就诊病历及 日起十日内支付原告秦某护理费人民币1800元；五、被告中国某保险股份有限公司上海市分公司应于本判决生效之日起十日内支付原告秦某误工费人民币6720元； ...
//www.110.com/panli/panli_6455304.html -了解详情
病历证明原件、医院磁卡原件，公司需要验证病假的真伪情况等，上述过程经上海市东方公证处进行保全证据公证；5.乐山吉象地板制品有限公司《假期政策》，证明 劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察：（六）用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况。根据上述规定，被告依法具有对劳动者要求用人单位支付劳动 ...
//www.110.com/panli/panli_2607601.html -了解详情
年3月25日、4月27日以及5月25日以银行转账方式支付陈先生工资840元、800元以及1800元。中国银行太仓支行还出具了查询清单一份，载明酿酒 标准，因此应按江苏省太仓市同期的最低工资标准计算酿酒公司应支付的双倍工资差额。由于陈先生的劳动合同履行地为江苏省太仓市，并非上海市，故其不符合缴纳上海市 ...
//www.110.com/ziliao/article-166836.html -了解详情
，但所举证据未能证明原告误工费实际减少的金额，现原告要求参照本市职工最低工资标准计算误工费，合情合理，故误工费计算为11,200元。原告伤后的护理时限以 解释》第十条的规定，判决如下：一、第三人中国B财产保险股份有限公司上海市分公司于判决生效之日起十日内向原告王a支付121,800元（其中包括精神损害 ...
//www.110.com/panli/panli_21363664.html -了解详情
沪松公路、茸兴路路口时，发生相撞，致原告受伤，车辆损坏。同日，上海市公安局松江分局交通警察支队（以下简称松江交警支队）出具事故认定书，认定被告周某 不予认可，与本次事故无关的医药费、无病历记录的门诊发票不予认可；误工费按照最低工资标准计算；护理费210元、营养费420元予以认可，物损费不予认可，交通费 ...
//www.110.com/panli/panli_21009451.html -了解详情
某某诉被告某某国际货运有限公司（以下简称货运公司）、中国人民财产保险股份有限公司上海市直属支公司（以下简称保险公司）道路交通事故人身损害赔偿纠纷一案，本院受理 能有效证明其因误工而实际减少的收入情况，故应按目前公布的上海市在职职工最低工资标准1,120元/月计算；精神损害抚慰金请求未超出法律规定范围， ...
//www.110.com/panli/panli_18608979.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务