和平商厦××××室的广西南宁共赢孕婴用品有限公司(即被告的广西桂南片区代理商)具体工作内容：l.为被告开发桂南片区新的零售网点。2．为被告维护桂南片区的 关系经济补偿金没有事实及法律依据。综上所述，原告的主张于法无据，与事实不符。故请求法院依据事实和法律，依法裁定驳回原告无理要求，依法维护被告的合法 ...
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职工月平均工资的三倍计算。 【律师解读】 本条是关于计算解除或终止劳动合同经济补偿金或赔偿金时，平均工资计算标准的规定。对此标准之前的司法实践中存在争议， 包括之前的工作年限。 34．不具备合法经营资格的用人单位或者其出资人承担责任的范围应以《劳动合同法》第九十三条规定的内容为限，即劳动报酬、经济补偿 ...
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工资报酬25%的经济补偿金20650.7元）；5、要求洛阳峪口禽业有限公司为其补办社会保险（养老、医疗、失业等保险）。庭审中，王拥华放弃其第4项 是否应予支持；3、洛阳峪口禽业有限公司是否应补偿王拥华经济补偿金4400元；4、洛阳峪口禽业有限公司是否应该补发王拥华2007年2月至2010年5月加班费 ...
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。包括确定补偿权利人、协商补偿金额、法庭审理、判决、上诉审、付清补偿金和取得占有等几方面内容。 二、我国土地征收补偿制度及其存在的问题 (一)我国现阶段土地征收 于征地的通知，告知相关人土地被征收的事实，并没有赋予他们提出征地行为是否合法的质疑权。而拟定补偿安置方案后的公告，由于补偿安置标准早在批准 ...
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代理人李剑，株洲市芦淞区神农法律服务所法律工作者。代理权限：特别授权（代为承认、放弃、变更诉讼请求，进行和解）。上诉人湖南东富集团醴陵建设有限公司（以下 ，一审法院判决上诉人因合同中途终止赔偿被上诉人设施、设备、经营损失、厨师经济补偿金、预期利润等损失，与客观事实和法律规定不符，处理不当，应予纠正。 ...
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工资1000元。加点工资1814.05元，节假日加班工资2868.06元，解除劳动合同经济补偿金7000元；二、姚庄热电公司在本裁决生效后30日内给予王勇 严格依照法律规定的标准缴纳，用人单位和劳动者只有参加和缴纳的义务，而没有放弃的权利。同理，法律亦没有赋予劳动仲裁部门和人民法院对此争议评判的依据和 ...
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工资1000元。加点工资1814.05元，节假日加班工资2868.06元，解除劳动合同经济补偿金7000元；二、姚庄热电公司在本裁决生效后30日内给予李安乐 依照法律规定的标准缴纳，用人单位和劳动者只有参加和缴纳的义务，而没有放弃的权利。同理，法律亦没有赋予劳动仲裁部门和人民法院对此争议评判的依据和 ...
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工资1000元。加点工资1814.05元，节假日加班工资2868.06元，解除劳动合同经济补偿金7000元；二、姚庄热电公司在本裁决生效后30日内给予赵刚 严格依照法律规定的标准缴纳，用人单位和劳动者只有参加和缴纳的义务，而没有放弃的权利。同理，法律亦没有赋予劳动仲裁部门和人民法院对此争议评判的依据和 ...
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工资1000元。加点工资1814.05元，节假日加班工资2868.06元，解除劳动合同经济补偿金7000元；二、姚庄热电公司在本裁决生效后30日内给予李海 严格依照法律规定的标准缴纳，用人单位和劳动者只有参加和缴纳的义务，而没有放弃的权利。同理，法律亦没有赋予劳动仲裁部门和人民法院对此争议评判的依据和 ...
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工资1000元。加点工资1814.05元，节假日加班工资2868.06元，解除劳动合同经济补偿金7000元；二、姚庄热电公司在本裁决生效后30日内给予邢传 严格依照法律规定的标准缴纳，用人单位和劳动者只有参加和缴纳的义务，而没有放弃的权利。同理，法律亦没有赋予劳动仲裁部门和人民法院对此争议评判的依据和 ...
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