规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系） 器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。第三十一条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资 ...
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、第十五条、第十六条的规定执行。第十五条申请人提出工伤认定申请时，应先填写《工伤认定申请表》并应提交下列材料：（一）职工居民身份证；（二）伤害 三十五条、第三十六条的规定，由用人单位发给伤残职工一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，终止工伤保险关系。领取供养亲属抚恤金的，由用人单位按照《条例》第三十七 ...
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的工伤认定，由市劳动保障行政部门负责。第十八条申请人提出工伤认定申请时，应当填报工伤认定申请表并附相关证据：（一）受伤害职工的身份证明；（二 解除或者终止劳动关系，停发伤残津贴，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，终止工伤保险关系。一次性工伤医疗补助金标准为：五级为24个月的本人工资， ...
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（四）五至六级伤残职工伤残津贴；（五）一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。第十三条工伤保险基金存入社会保障基金财政专户，任何单位、个人不得将 医疗机构出具的受伤后诊断证明或职业病诊断证明书（职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当写明包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。属于下列 ...
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（市）和襄阳区劳动保障行政部门设立劳动能力鉴定派出机构或委托机构，负责受理当地工伤职工劳动能力鉴定申请并报市劳动能力鉴定委员会进行鉴定。《劳动能力鉴定结论通知书 认定后符合工伤医疗规定的费用，凭《工伤（亡）认定决定书》到工伤保险经办机构初审，并由申请人应提供下列材料：（一）工伤职工医疗费报销申请表；（ ...
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单位聘用离退休人员发生伤亡的，劳动保障行政部门不再进行工伤认定。第十七条提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交下列材料：（一）劳动合同文本 因日常生活或者就业需要安装配置辅助器具的，应由工伤医疗机构提出建议，经市劳动能力鉴定委员会确认，到签订工伤保险服务协议的辅助器具配置机构安装配置。安装 ...
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，并提交以下材料；（一）《劳动能力鉴定申请表》（一式两份）；（二）《工伤职工认定结论通知书》；（三）工伤医疗服务机构提供的诊断证明书、工伤病历、 作为医治工伤的医院，由用人单位到经办机构办理审批手续。未经批准所发生的工伤医疗费用，工伤保险基金不予支付。第三十二条工伤职工进行康复性治疗的，由工伤医疗机构 ...
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，并提交以下材料；（一）《劳动能力鉴定申请表》（一式两份）；（二）《工伤职工认定结论通知书》；（三）工伤医疗服务机构提供的诊断证明书、工伤病历、 作为医治工伤的医院，由用人单位到经办机构办理审批手续。未经批准所发生的工伤医疗费用，工伤保险基金不予支付。第三十二条工伤职工进行康复性治疗的，由工伤医疗机构 ...
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能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，填写《连云港市劳动能力鉴定申请表》，并提交下列材料：（一）身份证明；（二）工伤认定决定；（三）诊断证明、病历摘要、 工伤保险的，承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。第四十二条一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金计发基数的当地职工平均工资，为解除、终止劳动关系 ...
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并提供下列材料：（一）劳动能力鉴定申请表；（二）劳动保障行政部门出具的工伤认定结论通知书；（三）职工工伤医疗的全部真实资料，包括诊断书、病志 单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，同时终止工伤保险关系。一次性工伤医疗补助金支付标准按照本市上年度职工月平均工资计算 ...
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