以上。根据人事部《全民所有制事业单位辞退专业技术人员和管理人员暂行规定》人调发[1992]18号文件精神，符合规定中的辞退条件，经局2004年7月6日研究 不同的请求。原审法院仅支持办理退休请求，没有支持支付拖欠退休工资的请求，这显然是不公正的。河南省机械设备成套局上诉请求撤销原审判决，支持其诉讼请求 ...
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。根据人事部《全民所有制事业单位辞退专业技术人员和管理人员暂行规定》人调发[1992]18号文件精神，符合规定中的辞退条件，经局2004年7月6日研究 、被告为原告办理退休手续；2、被告向原告支付的2006年7月份至2008年3月份的工资9450元。河南省人事争议仲裁委员会于2008年5月27日作出豫 ...
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其它休假制度，由企业自行确定。职工超时工作，企业应征得职工同意，并按规定支付加班加点工资。连续加班加点时要征得当地劳动部门同意。第四十一条外商投资企业应执行 七章附则第四十四条外商投资企业与职工发生劳动争议，参照《河南省国营企业劳动争议处理暂行规定实施细则》执行。关联法规：地方政府规章（1）条第四十五 ...
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和《河南省人民政府关于切实解决建设领域拖欠工程款问题的通知》（豫政〔2004〕27号）文件要求，依据有关法律法规并结合我市工作实际，制定如下若干规定:一、 应承担农民工工资支付的连带责任。5．加强工程结算和竣工验收备案管理。建设单位（或项目法人）应严格执行财政部和建设部印发的《建设工程价款结算暂行办法 ...
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夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；（三）国家法律、法规和政策规定的劳动者保险、福利待遇；（四）企业或雇主通过贴补伙食、住房等支付给劳动者的非货币性收入。三、根据河南省人民政府关于印发《河南省企业最低工资暂行规定》的通知（豫政〔1995〕48号）第六条规定 ...
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的标准支付甲方所派遣劳务人员的劳动报酬，甲方可以委托乙方按月发放给劳务人员。”“劳务人员在派遣期间的其他福利待遇按照《交通银行郑州分行临时工管理暂行规定》 查明的事实一致外，另查明交通银行郑州分行的名称已变更为交通银行股份有限公司河南省分行。本院再审认为，马勇虽于1995年5月与交通银行签订了《交通 ...
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年8月1日出生。 委托代理人任淑宾，济源市北海法律服务所法律工作者。 被上诉人河南省济邵高速公路有限公司，住所地济源市宣化街中段老武装部院内。 法定代表人赵泽辉， 。劳动和社会保障部、建设部《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第十条规定，业主或工程总承包企业未按合同约定与建设工程承包企业结清工程款， ...
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第三人向明军，男，1959年2月23日出生。原告杨梅初诉被告河南省中原水利水电工程集团有限公司（以下简称河南水电公司）、中国水利水电第三工程局有限公司 根据劳社部发[2004]22号《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第十二条规定：工程总承包企业不得将工程违反规定发包、分包给不具备用工主体资格的组织 ...
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《河南省人民政府关于印发河南省建立城镇职工基本医疗保险制度实施意见的通知》（豫政38号）和《郑州市人民政府关于印发郑州市城镇职工基本医疗保险暂行规定的通知》（郑政 的实施方案及管理办法（包括筹资比例、支付范围和标准、管理措施等）。第五条企业补充医疗保险的保险费在工资总额4%以内部分从福利费中列支，福利 ...
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国有破产企业的退休人员;(三)已停产一个自然年度以上、职工已连续半年以上未发工资的市属国有困难企业的退休人员;(四)在失业保险经办机构办理退休手续的原国有 家庭病床、外地就医等医疗费用,按照《郑州市城镇职工基本医疗保险暂行规定》享受基本医疗保险统筹基金支付待遇。第九条享受大病统筹医疗保险待遇的破产企业 ...
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