人事局，卫生局，及医院的组织下招聘事业单位在编人员，我一应届毕业生应聘去了该市某医院，当时只签了应届毕业生发的三方协议，没有签合同，（好像国家规定应该有一 市卫生局开了一个工资介绍信到单位去，没签合同，现在工作不到一个月，因医院规模不大等原因，发展前景实在太渺茫，所以定下决心想辞职，或工作或考公务员或 ...
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是浙江事业单位的聘用人员，与单位签有无固定期限合同。现在我想辞职应该怎么办，是提前30日提交书面辞职报告，还是根据《浙江省事业单位人员聘用制度试行细则》提前30日 那，单位把它的公章盖在我乙方的签名上，这样合同依然有效吗？求助，求解。ps：我在网上看了，聘用合同不存在无固定期限这种类型的。那单位怎么就 ...
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在11月补签了之前三年的，但是今年的合同还没有签，4月，已经向领导报了辞职报告，但是领导不批准，请问下，我能否离职，事业单位不适用劳动法么？？是不是我一个月之后可以自动离职？因为我是会计，我递交辞职报告的时候写了，让单位一个月之内找人交接，但是，一个月过去了，没找人交接，也不给离职 ...
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单位，成为事业编制人员，于2011年3月和所在单位签了某省事业单位聘用合同书，其中第七条“聘用合同的解除”中第4款规定：“乙方有下列情形之一的，乙方可以随时单方面 的条件。而政审所需的档案也在该单位手中，后者完全可以拒绝提供档案，使我朋友无法完成政审，从而不符合所需条件。如果这样，是否只有辞职才可行？...
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去年考取事业单位编制，还未进行转正考试，办理入编手续，未签劳动合同（单位说不用签合同，只要办入编手续），现已辞职，放弃编制，7月22日上交辞职报告，单位已同意我辞职，但要我工作到8月31日。我决定8月20日离职（因为新单位要求20号到岗），与院领导协商无果（因为没有人来接手工作），我现在强行离职， ...
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我在事业单位工作，去年单位叫我写了进编制的申请的单子，到今年去问人事科说编制进了，但是合同还没有签。以前是人事代理，现在以前的合同到期了，进编制的合同还未签，现在我想辞职了，可以交了辞职报告直接走吗？...
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我是去年10参加工作的，在某县林业局事业单位工作，有编制，和单位签了就业协议书，未签聘用合同，另外签了一份承诺书，服务期5年，违约金3万元，试用期12个月，现在还在试用期。工作一段时间后感觉不适合自己，请问现在能辞职吗？辞职要缴纳违约金吗？...
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我是今年参加工作的，在太原某事业单位工作，研究生毕业找工作只和单位签了就业协议书，未签聘用合同，就业协议书上写着服务期5年，违约金3000元，口头 月，现在还在试用期。工作一段时间后感觉不适合自己，请问现在能辞职吗？辞职要缴纳违约金吗？刚到单位时候只是进行了管理制度等培训，没有进行专业知识方面的培训。...
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本人是一名医生，录用干部，与单位签了1年的中层干部聘任合同，按单位的合同要求，如果要辞职必须提前2个月递辞职报告，现本人想辞职，但单位不签字放 〈劳动法〉规定的递辞职后1个月后走人，还是按我们单位的合同规定，2个月后才走人呢？这样算按正常的程序辞职吗？这样档案可以放到人才交流中心吗？我该怎么办？望高人 ...
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我是事业单位正式在编员工，合同签了5年，合同上有服务期约定，区外调动5年。现我已经工作3年，向单位提前1个月辞职，单位以我服务期没到为由，不同意我辞职。现在我可以向人事劳动局申请劳动仲裁吗？...
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