被以仲裁请求不属于劳动争议仲裁委员会受案范围为由裁定不予受理。张三遂诉至法院。 【分歧】： 本案在处理过程中，对于该案是否属法院受理范围，原告能否 也不存在用人单位未为职工办理养老保险手续的情形，原告也不要求用人单位向社保机构补缴保险费。 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三） ...
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第二，如果用人单位已经为劳动者办理了社保手续，只是因为双方对缴费基数、缴费年限发生争议，这种争议归根结底还是征收与缴纳之间的纠纷，属于行政管理的范畴，而不是单一 多次深人各地法院，直接听取在审判第一线工作的民商事法官的意见。在此基础上，本条解释就因企业改制所引起的劳动纠纷案件的受理范围作出规定：因企业 ...
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征缴。市社保局于2013年10月26日收到信函后，认为其所述问题不属于该局职责，属于市社保基金中心职责，遂将信件转至该中心办理。该中心于2013年11月 一致意见，同意受理原告的举报事项并在其职权范围内进行调查，即依照原告的申请，履行了相应的法定职责。故原告于2013年6月7日向一审法院提交了书面撤诉 ...
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诉讼请求亦不属于法院受案范围。 本院认定如下，由于用人单位未依法为劳动者缴纳社保费用，劳动者自行缴纳后向用人单位追偿保险费的，人民法院应予受理。本案中 年7月至2013年3月期间，鸿业信公司应当承担的杨玉和的社保费用为11271.67元［（1916.95元×20%＋1916.95元×8%）×21个月］ ...
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的支持，在实践中存在争议，目前北京司法界的主流观点是认为社保基数核定不属于法院或仲裁受理范围，因此不予支持。但是，如果用人单位没有缴纳或未按照 要求用人单位按法定标准补足差额部分，劳动仲裁委或人民法院应当予以支持。35、一审法院在审理工伤保险待遇纠纷中，经审查核实发现劳动行政部门作出的工伤认定结论确有 ...
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的诉求，不属于法院的受案范围。当然，在用人单位没有为劳动者依法缴纳社会保险费用时，劳动者如果起诉用人单位要求赔偿相关损失，则是可以受理的。4、我国 的规定作为依据。根据这两部法律法规的规定，我国社会保险从办理登记、缴费、发放社保费用到监督检查等均明确规定了由社会保险行政部门负责和管理，这一规定是与我国 ...
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最低工资标准从2006年的810元涨到2008年的1000元，公司为赵先生缴纳社保的工资基数也从810元涨到了1000元，尽管赵先生多次向公司提出， 条也规定，劳动者与用人单位发生的有关社会保险的争议，属于劳动争议案件的受理范围。劳动仲裁庭和法院为什么都不受理呢？ 其实，赵先生遇到的困惑也是很多劳动者 ...
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案范围的规定 法国的行政诉讼不受普通法院的管辖，而是在普通法院体系之外另外建立一套行政审判制度，由行政法院受理行政诉讼，行政法院自成一体，对行政案件有决定权。 ，法院只是有权加以拒绝司法审查，并非真正不属于法院的受案范围。[④] 以上几个国家的行政诉讼受案范围的规定，与我国的相比有以下几点差异： 1， ...
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要求该公司补办相关手续并赔偿其失业保险损失2.04万元。法院认为，该案件不属于法院受案范围，裁定驳回起诉。连江县检察院在审查郭某某与其用人 问题、卖房户籍迁不出去“12”退休金计算方法、余额宝风险“13”婚外情如何举证、社保如何转移“14”职场女性必备知识“15”电子证据、短信等的举证办法“16”离婚 ...
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，未规定由法院受理。因社保机构对用人单位欠缴费用负有征缴的义务，如果劳动者、用人单位与社保机构就欠费等发生争议，是征收与缴纳之间的纠纷，属于行政管理的 权限与人力资源的社会保障部门行政权能的合理分工。我们认为，在确定这两者界限范围时，应当以《社会保险费征缴暂行条例》和《社会保险法》的规定作为依据。根据 ...
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