1．什么是工伤?2．常见的工伤争议有哪些？3．“工伤概不负责”条款是否可以让企业免责？4．能否追究工伤职工的过错责任？5．退休返聘人员受“工伤保险”保护 ，伤残级别如何确定？71．医疗期未满能否进行伤残鉴定？72．什么是劳动能力复查鉴定？73．再次鉴定或复查鉴定结论发生变化的，工伤待遇应如何调整？74 ...
//www.110.com/ziliao/article-377833.html -了解详情
过程中，食指和中指的第一关节被搅拌机切掉，被劳动鉴定委员会鉴定为九级伤残。【咨询情况】问：我对伤残鉴定不满意，怎么办?答：可以重新申请工伤鉴定。 劳动法专家，主要从事劳资纠纷法律讲座和企业人事制度风险防控法律研究及实务操作，专注于劳动争议案件的解决及代为制定、修改、完善员工手册、竞业禁止、保密协议等 ...
//www.110.com/ziliao/article-329301.html -了解详情
工资证明因原告未能提供劳务合同，故不能证明原告的月工资为2500元，且该公司企业法人营业执照仅有2008年的年检，不能确定该公司是否存在。 被告亭子村委对原告 治疗后，伤情好转，现骨折已愈合，治疗终结。从上述证据中可以证实原告受伤在伤残鉴定时医疗已终结，之后仅凭医院出具的疾病证明书建议再休1个月而要求 ...
//www.110.com/panli/panli_25336799.html -了解详情
工作的操作员及承包人并无任何资质方面的要求。另外，上诉人作为专业的产糖企业，具有专业的糖业生产设备，具备安全生产条件。一审法院以分包人无资质或无安全 其辩称是因经济困难才没有进一步就医以及一直无法工作才于2009年6月19日进行伤残鉴定的抗辩理由合乎情理，本院予以采信。鉴于上诉人未能举证证实徐仁忠治疗 ...
//www.110.com/panli/panli_15380458.html -了解详情
。3。交通费1,321元，提供车票一组，证明原告就诊、处理交通事故、进行伤残鉴定、家人探望花费交通费用。第一被告对证据的真实性及关联性均有异议，认为 2008年5月18日至2009年5月18日期间误工。第一被告认为证据都是企业出具给原告的，存在故意造假的可能性，需要原告进一步提供有关部门的完税证明。第 ...
//www.110.com/panli/panli_12948376.html -了解详情
承担连带赔偿责任。被告某公司辩称，对事故经过、责任认定、伤残鉴定结论均无异议。岳某某确系该公司员工，事发时系为该公司履行职务行为。对各项赔偿项目 的《误工证明》，但据此主张每月工资为1,950元，依据不足，被告同意按照上海市企业职工最低工资标准赔偿原告误工费，于法无悖，本院予以确认为5,600元。依据 ...
//www.110.com/panli/panli_8643028.html -了解详情
卜金华开支的鉴定费；11，交强险保险单，拟证明本案肇事车辆投保情况；12，企业法人营业执照，拟证明原告方的工作单位情况；13，原告袁新民的工资证明和工资表， 华安公司辩称，1，要求对原告袁新民的伤残鉴定进行重新鉴定，本案鉴定属于原告自行委托鉴定，被告可以要求重新鉴定；2，同意在交强险范围内进行合理赔偿 ...
//www.110.com/panli/panli_28318662.html -了解详情
票据若干，用以证明原告交通费情况。5、鉴定费票据及快件费票据，用以证明原告伤残鉴定的费用850元。6、司法鉴定书一份，用以证明原告眼睛受伤构成七级 服务队之间是基于项目承包合同关系而发生业务，丁家山服务队基于该承包关系指派其员工为原告工作。本案原告是丁家山服务队的工人，原告是基于丁家山服务队的指派而到 ...
//www.110.com/panli/panli_21750085.html -了解详情
社会保险事业管理中心个人参加养老保险情况、2009年2月及3月员工工资表、单位辞退通知，企业营业执照、单位证明等，并认为其系2009年2月1日进入 残疾赔偿金应计57,676元；(6)、鉴定费,本院认为原告为证明其实际损害后果进行伤残鉴定，并支付鉴定费1,400元，应属其合理的诉讼成本应可作为合理损失 ...
//www.110.com/panli/panli_21439217.html -了解详情
．什么是工伤? 2．常见的工伤争议有哪些？ 3．“工伤概不负责”条款是否可以让企业免责？ 4．能否追究工伤职工的过错责任？ 5．退休返聘人员受“工伤保险” 级别如何确定？ 62．医疗期未满能否进行伤残鉴定？ 63．什么是劳动能力复查鉴定？ 64．再次鉴定或复查鉴定结论发生变化的，工伤待遇应如何调整？ ...
//bbs.110.com/thread-76620-1-1.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务