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为:( )管理类/( )工人类。 三、劳动报酬? (一)乙方试用期间的工资标准为:_________元/月。? (二)试用期满后,甲方根据本单位的工资 可以解除本合同。? (四)乙方有下列情况之一的,甲方可以解除本合同;? 1.在试用期内被证明符合录用条件的;? 2.严重违反劳动纪律或甲方依法制定的 ...
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痊愈的,用工单位可以辞退,辞退费。停工医疗到期尚未痊愈被辞退的,用工单位可依其在本单位工作时间长短酌情发给一至二个月本人原标准工资的医疗补助费。 应根据从事的工种和生产岗位确定三至六个月的试用期或熟练期,试用或熟练期内发现符合招工条件的,用工单位可以解除合同。 四、农民轮换制工人在合同期满后, ...
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标准。 (一)甲方承诺每月15号为薪日。 (二)乙方试用期为1-3个月,试用期工资甲乙双方协商,并且试用期间乙方工资 参与绩效考核,甲方视乙方试用期间表现 的) 3 我是否可以以我的劳动关系在公司为由,反驳合同中说的劳动关系在公司的 以现金形式发放呢?(我的劳动关系在签订劳动合同的前已转到了 ...
//www.110.com/ask/question-2389999.html -了解详情
的外国年轻人到中国打工或定居。从劳动者的人力资本构成看,近十年来,有技术的员工工资逐年高于平均水平,且拖欠比例较低,最需要保护的是人力资本 笔者认为,普通交易合同可以有定金,劳动力作为商品出卖的合同只有试用期却没有定金,用人单位却有违约金条款(实际只针对劳动者违约收钱,用人单位违约根本会出钱), ...
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工资是犯法,应该是多少时间内结,如果结清是可以找劳动局,我们公司是辞职以后两个月以后工资,在这两个月期间,如果发现你的工作没有做 我的工资2200元,到实际到手的时候却是1000元,说是第一个月是试用期,没有上够一个月只有18我就忍了,到第二个月的时候是1600元,说是这个月是试用期 ...
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工厂里干得还到三十。事后我就询问同事怎么办,我同事都说:‘在这个公司每人都有一个月的试用期,干满一个月就可以走,工资可以结清。’ 我 讲:‘我做啦!’然后就走啦 。 我估算我一个业的工资应该在一千五百左右, 当我工资时只啦一千一百多元。 请问我应该怎么办?...
//www.110.com/ask/question-768815.html -了解详情
。原告王拥华诉称,王拥华于2007年2月14日进入洛阳峪口禽业有限公司工作,试用期一个月,工作岗位为锅炉工。试用期满后,王拥华听人称锅炉工要持证上岗, 至今。5、2010年2-4月工资表3份。证明王拥华所工资含加班费,包含的是基本工资、效益工资和夜宵费。经质证,洛阳峪口禽业有限公司对王拥华提交的 ...
//www.110.com/panli/panli_17396529.html -了解详情
,合同为固定期限合同,公司人员统一为2011.3.1至2014.2.28日终止,不管实工资是多少,统一在合同中注明:月工资为1760元,其中包括基本工960资元, 给我上保险,我能仲裁公司要求给我上保险吗?当时入职时签的试用期协议视为劳动合同吗? 2、2011.3.1日在涉及的保险这一部分的说法附合 ...
//www.110.com/ask/question-396314.html -了解详情
,合同为固定期限合同,公司人员统一为2011.3.1至2014.2.28日终止,不管实工资是多少,统一在合同中注明:月工资为1960元,其中包括基本工1160资元 给我上保险,我能仲裁公司要求给我上保险吗?当时入职时签的试用期协议视为劳动合同吗? 2、2011.3.1日在涉及的保险这一部分的说法附合 ...
//www.110.com/ask/question-396309.html -了解详情
裁决没有任何事实依据和法律依据。主要理由为:一、刘某某系非全日制用工,远东公司可以与其签订劳动合同并可随时通知刘某某终止用工,无需缴纳社会保险,无需向刘某某支付 等人召集曾向湖南省劳动厅投诉过的十位员工开会,传达远东公司老板的意思,即撤除投诉就工资撤除投诉就没有工资。一直到7月15日刘某某 ...
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