大大增加。因为，开证行并没有办法判断一家新的外国公司是否就是信用证所提及的原来那家公司。以模糊性为价值取向，按照实质相符审单标准作出的 rule of Precedent）。根据该原则，如果先例符合某些条件，那么先例中的规则就具有法律约束力，即这项原则已经得到了检验（23）。在英国，上议院的有关信用证 ...
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以下事实存在争议。 (一)原告的软件是否具有一定的知名度。 原告为此提供了原告分别与南京美通力工贸有限公司、浙江京安电子有限公司、海南万宇物业咨询公司、凌宇公司 不能行使上述权利。现《软件产品管理办法》只是信息产业部的部门规章，其效力等级低于法律和行政法规，故三被告的辩解不能成立，原告对系争软件享有 ...
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知悉公司销售网络的销售人员经常进行保密教育，明确保密义务，并制订员工手册，注明“对公司的业务秘密、技术资料以及工作会议记录等均视为商业秘密，不得向外泄漏， 之日起立即停止生产、销售ＧＤ６０１、ＧＤ６０２电热开水瓶，并在本判决发生法律效力之日起三日内销毁ＧＤ６０１、ＧＤ６０２电热开水瓶侵权产品的模具。二 ...
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甲方所在地人民法院提起诉讼。 十三、其他 1、甲方的各项规章制度及员工手册，均为本合同的附件，与本合同具有同等效力。 2、本合同未尽事宜，双方协商解决。 3 损失。如乙方给甲方带来一切的经济损失由乙方承担赔偿。 六、此补充协议具有同等的法律效力。如有一方违约，所造成的一切损失由违约方承担。此补充协议一 ...
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甲方授予乙方某某商标、商号和标识的使用权。 第二十二条 甲方为乙方提供《连锁店标识手册》，并提供标准化店面装修设计指导和特制的标识用品及特定设施、设备，其施工 日开始生效。 第一百零一条 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。 第一百零二条 本合同所有附件是本合同不可分割的组成部分，与本合同 ...
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第十一条第（十项）规定，以下文件作为本合同附件，与本合同具有同等效力，其中包括《车辆管理奖惩制度》）、培训声明、员工手册签收凭证、奖励与处罚管理规定签收凭证各一份，证明原、被告劳动合同关系，劳动合同第七条约定，公司的规章制度不仅仅是奖励与处罚管理规定，还有其他规章制度， ...
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13、询问笔录；14、工商注册查询材料。根据上述证据及当事人陈述，本院综合判定证据效力，查明事实如下：一、双方诉争的合同及相关函件2003年4月17日， 合同依法成立后，对双方当事人具有法律上的约束力。但在采购合同履行过程中，买卖双方发生多项争议。关于本案的审理范围。原告华电公司的诉讼请求包括：1、判 ...
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本院认为，海林公司和董志勇签订的劳动合同和保密协议，未违反国家法律规定，应属有效，双方均应按约履行。 董志勇称劳动合同和保密协议是在其已经辞去原工作的 工资下限较大数额。从董志勇的证人卜应生当庭作证的情况并不能看出海林公司有要挟员工签约的情况，卜每月工资为1200元，不含补偿金，董志勇的职务虽然高于卜 ...
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。□律师点评上海市华诚律师事务所李华平律师：本案主要涉及用人单位的规章制度约定内容的效力，以及举证责任的分配、经济补偿金的计算基数确定等焦点问题。一、用人单位 ，公司也提供了相关的规章制度，所以相关的约定对蔡女士具有约束力。根据公司《员工手册》的规定，如出现盘点差异及丢货的现象，将按照各种商品类型，由 ...
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作出。专利复审委员会在该决定中认为：一、关于证据认定附件1是福特公司的产品样本手册，虽然在附件1的原件的右下角标有“2003”字样，在证据1的原件 科技咨询服务中心和上海科学技术情报研究所就有关问题发表的意见，并无法律效力，不能作为评价本专利是否具备新颖性、创造性和实用性的依据。但附件24中所附的对比 ...
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