个月就离职了，离职时老板也不结工资，妹妹回家没路费告到劳动部门，信访大厅受理此理，出门调解，但未果，妹妹提出劳动仲裁，妹妹手上只有一件工衣和离职后跟 。老板不服判决提出上诉。妹妹在收到传票中看到老板提供假证人，证明老板要求签合同，我妹不签。还有当时在职期间我妹妹身老板借钱的单据，老板说是发放工资。请问 ...
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，在一个公司上班。直到今年3月初辞职。在工作期间未签订劳动合同和保险。并以未提前通知为由拖欠工资。先以申请仲裁。对其进行相关赔偿。但是公司只是一个包工队， 的名称。所以被申诉公司。是该项目负责人的挂牌公司。他不承认我朋友和公司之间有劳动关系。我们该如何维权？她的老板是个包工头。姓名暂时叫A吧。他承接B ...
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工作不是很忙了，突然单方面辞退我。期间没有给员工签定合同，也没有上社保。我想通过劳动仲裁申请原单位，9个月的双倍工资，一个月的经济补偿。补交社保。和 和社保的赔偿，很难解决。 让我自己搜集证据去法院起诉。走法律途径。。请问，劳动仲裁是否能真的解决我的问题，我手里有在原单位的考勤表，上面没有公章没有领导 ...
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工作不是很忙了，突然单方面辞退我。期间没有给员工签定合同，也没有上社保。我想通过劳动仲裁申请原单位，9个月的双倍工资，一个月的经济补偿。补交社保。和 和社保的赔偿，很难解决。 让我自己搜集证据去法院起诉。走法律途径。。请问，劳动仲裁是否能真的解决我的问题，我手里有在原单位的考勤表，上面没有公章没有领导 ...
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发放六月份的工资时，以每天40元的旷工费用在工资中扣除。之后，公司说要为本人补缴保险但到9月份底也没有补上，期间说要从老家调取本人的档案后方可补缴， 。现在公司要我交违约金，并要我交一些户口和档案的代理费，这样合理吗？如果我走劳动仲裁，我占上风吗？我该怎么办？我可不可以在申请时写；一解除劳动合同，转移 ...
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本人是7月17日提交劳动仲裁申请书的，7月29日劳动局下达了受理通知和开庭通知，于8月29日开挺。 本人仲裁申请主要有两方面： 1、赔偿经济 年7月15离职的，在职期间公司因裁员，职员有限且工作繁琐，所以本人每天额外加班平均3小时，但公司规定只有生产员工以0.5元/小时计加班工资，办公室职员却不给计 ...
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在外服询问，之后外服为了正常履行职责，要我签署了一个在外服上班的协议，我已经签署并每日在外服正常报到。 我决定申请劳动仲裁，我希望外服连带公司赔偿我2+1个月的工资，以及从4月1日到4月17日（最终赔偿答复日）期间的正常待遇。 我这样能获得和被裁退一样的赔偿吗 ...
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了. 看看哪些地方需要更正的，胜算大不大. 劳动仲裁申请书 1：要求解除劳动者与单位的劳动关系. 2：要求赔偿2个月又13天的双倍工资为：4500元，一个月的未发 个月为1000元，第三个月为1100元.在这三个多月期间该公司一直未与我签过劳动合同，并未交纳社会保险等相关福利.公司每个月都压了我半个月 ...
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１９５６年２月劳动部在办公厅设立了“人民来信来访办公室”，配备了专职干部集中处理劳动调配、工资、争议等方面的人民来信来访。１９５７年１１月《国务院关于加强处理 合同和开除、除名、辞退违纪职工发生的劳动争议。按照法学原理的“从新原则”，现在的劳动仲裁机构只能执行国务院颁发的《暂行规定》。四、经政务院批准 ...
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地址位于南京玄武区珠江路，我应该到哪了申请劳动仲裁？本人于2013年5月至2014年10月在该单位任职施工人员及资料员，期间实际工作约380天，跟老板口头约定，干 能保证员工的正常生活开支费用发放，故于老板协商辞职，结清工资，老板不理，未支付其余未结清的工资，我该怎么办，能申请劳动仲裁吗，和劳务赔偿？...
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