管理措施建议有效可行、具有针对性 76 评价结论完整、准确 评价过程管理 77 评价工作委托文件 78 合同评审记录 79 评价方案的制定与审核 80 现场调查与实施 81 评价资料的 符合项数2项或基本符合项数5项 不符合项数5项或基本符合项数10项二、第二类业务范围的评审项目和判定标准1．技术评审 ...
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管理措施建议有效可行、具有针对性 76 评价结论完整、准确 评价过程管理 77 评价工作委托文件 78 合同评审记录 79 评价方案的制定与审核 80 现场调查与实施 81 评价资料的 符合项数2项或基本符合项数5项 不符合项数5项或基本符合项数10项二、第二类业务范围的评审项目和判定标准1．技术评审 ...
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但原告工作的点无效益，故原告无法享受年终奖；6、被告于都公司其他员工的变更（退工）名册（该表格由原告填写），证明原告所管理的队伍有4名 需要以及根据原告的岗位技能等，可调整原告的工作岗位、工作地点，劳动报酬根据xx集团xx分公司与被告于都公司签订的劳务合同的规定支付；社会保险和福利待遇中规定“原告在 ...
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了无固定期限的劳动合同关系。双方在恢复劳动关系后，被告未与原告商谈就单方变更了原告的工作地点、工作内容，并降低了原告的劳动报酬。原告不同意，要求与被告 再次表示不同意被告的安排。2008年12月5日，原告因身体不适去医院就医，并将病假条邮寄给了被告。2008年12月8日，被告向原告发出了解除劳动合同的 ...
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交六位车主。在车辆如何去连云港的问题上，经原告与被告赵振伟协商，将合同中应由原告承担的高速费及加油费变更为原告支付定额费用共14400元 租车费7366.61元（日租金433.33元×17日=7366.61元）。原告应按照合同约定参照司机工作时间支付司机工资，司机在欣达运输公司提供劳务时间为17日（自 ...
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萍身份证件和住址未列明，于法不合。3、法律规定应当明确劳动者的工作内容和工作地点，而该劳动合同未约定，于法不合。4、法律规定应当明确劳动者的工作时间和休息休假 、王纯祥、王新芳到庭所作证言，原告除对孙小锋证明和原告一起去工商所办理企业变更手续的证言无异议外，对其他证言均提出了异议。因该四证人均系焦作天 ...
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而原告与被告之间是另一种法律关系，两者不能混为一谈；变更经营地点就必须换发工商执照，被告为了节省开支才未去变更，何况工商部门对此予以默认。 根据双方当事人的 金。原告在无法做通肖志梅放弃206、207号门面工作的情况下，于2002年9月3日根据《铺面租赁合同》的约定，以被告段一中租赁的206、207号 ...
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万元人民币现金抵作乙方所收受到甲方给付的定金36万元人民币现金。如合同被法院宣布无效或者变更或者撤销时，乙方必须向甲方双倍返还定金72万元。” 1999年2月 采用书面同意任何事务。其不同意2001年11月5日环保局与邱振富签订的《协议书》第二条的民事法律行为。以上文件已由环保局工作人员签收或妥投。 ...
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本案合同的签署顺序和时间 鉴于上述三方中经纪方和卖方在同一地点（天津）现场签署合同，而买方于2007年3月25日却不在天津与经纪方和卖方同时签署合同，因此 委托人有利害关系的，应当回避。委托人有权要求回避。” 本案中，买方是经纪方的工作人员。对于因这一重要利害关系而产生的回避义务，买方明知或应知，却未 ...
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的服务。 2.04附加服务 已达成协议，雇主可以在本合同项下不断分配在合同总范围以内的其他有关工作给服务承包者去完成。执行这种附加服务的期限和条件应经雇主 有效地执行服务，不过这样的调整将不使在合同项下的付款超过在4.02条所提到的上限金额。 3.02关健人员的变更 除非服务承包者会另行书面同意，关键 ...
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