与公司发生矛盾时企图以合法形式掩盖其非法目的（索要双倍工资）的行为，不应由公司承担责任。3、长沙市劳动争议仲裁委员会关于解除劳动合同经济补偿金的裁决，被告予以认可 年7月至8月《考勤表》以及被告的8、9、10月份工资表；7、劳动争议仲裁申请书、反诉申请、裁决书以及送达回证；8、当事人对案件事实的陈述。 ...
//www.110.com/panli/panli_26544141.html -了解详情
与公司发生矛盾时企图以合法形式掩盖其非法目的（索要双倍工资）的行为，不应由公司承担责任。3、长沙市劳动争议仲裁委员会关于解除劳动合同经济补偿金的裁决，被告予以认可 年7月至8月《考勤表》以及被告的8、9、10月份工资表；6、劳动争议仲裁申请书、反诉申请、裁决书以及送达回证；7、当事人对案件事实的陈述。 ...
//www.110.com/panli/panli_26538155.html -了解详情
除被告及案外人任洁之外所有员工的现行合同（包括工作未满一个月员工的离职申请书），原告提供的合同与其提供的员工城镇保险缴纳人员能相符，而被告也无证据 、被告之间存有续签的劳动合同，故原告主张不支付被告双倍工资差额的诉讼请求本院予以支持。关于仲裁裁决的2008年双薪7,200元，鉴于原告同意支付，被告也未 ...
//www.110.com/panli/panli_18481483.html -了解详情
被告及案外人沈玉兰之外的所有员工的现行合同（包括工作未满一个月员工的离职申请书），原告提供的合同与其提供的员工城镇保险缴纳人员亦能相符，而被告也无 、被告之间存有续签的劳动合同，故原告主张不支付被告双倍工资差额的诉讼请求本院予以支持。关于仲裁裁决的2008年双薪2,600元，鉴于原告同意支付，被告也未 ...
//www.110.com/panli/panli_18463403.html -了解详情
补偿，原告向劳动争议仲裁庭申请仲裁未得到支持。现请求判令被告立即支付原告加班费、经济补偿金、双倍工资、拖欠工资、额外工资损失、赔偿金、失业待遇共计 劳动合同通知书或其他直接证据；黔江区弘扬酒店一方也没有提供冉启付的 “辞职申请书”或其他直接证据，只提供了一份 “通知”、一份登报“申明” 予以佐证。根据 ...
//www.110.com/panli/panli_15034928.html -了解详情
单位支付违法解除劳动合同的经济赔偿金。而单位称曾某是自己提出离职了，有辞职申请书为证。 本人观点：本案看似复杂，其实关键一点是用人单位提出解除劳动合同的动议 解除劳动合同通知书，称自X月X日起将不再支付工资。岳某随向劳动仲裁委申请仲裁，要求双倍工资，经济赔偿金等。 本人观点：劳动合同到期，用人单位完全 ...
//www.110.com/ziliao/article-204726.html -了解详情
单位支付违法解除劳动合同的经济赔偿金。而单位称曾某是自己提出离职了，有辞职申请书为证。 本人观点：本案看似复杂，其实关键一点是用人单位提出解除劳动合同的动议 解除劳动合同通知书，称自X月X日起将不再支付工资。岳某随向劳动仲裁委申请仲裁，要求双倍工资，经济赔偿金等。 本人观点：劳动合同到期，用人单位完全 ...
//www.110.com/ziliao/article-204725.html -了解详情
均不存在，对巴劳人仲案字（2012）38号仲裁裁决书裁决不服，请求判决于被告刘某不存在劳动关系并不支付双倍工资差额3080元，法定节假日加班工资 、税务登记证、资质证书、安全生产许可证书。被告刘某提交：仲裁申请书、新线借记卡历史交易明细清单、仲裁庭审记录。第三人RSLW公司提交：2011年11月28日 ...
//www.110.com/panli/panli_46770888.html -了解详情
17日至2009年10月26日期间未签订劳动合同的双倍工资缺额20,100元。2010年1月18日，该仲裁委员会作出浦劳仲（2009）办字第XXXX号裁决 不服仲裁裁决，遂诉至本院请求解决。以上事实由原、被告的陈述，工资表，会议记录，辞职申请书，浦劳仲（2009）办字第XXXX号裁决书等证据证实。审理 ...
//www.110.com/panli/panli_18811913.html -了解详情
提出起诉。2008年9月26日，赵伟玲向原审法院提出执行申请书，请求白鸽公司依照仲裁内容履行义务，原审法院已受理且已经执行完毕。赵伟玲于2008 公司支付赵伟玲经济补偿金22323．12元、额外经济补偿金11161．56元、双倍工资9301．3元、生育保险金3600元。若逾期不付加倍支付迟延履行期间的 ...
//www.110.com/panli/panli_17053018.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务