发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿；不足的部分，按照下列规定承担赔偿责任：（一）机动车 的，根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任；机动车一方没有过错的，承担不超过百分之十的赔偿责任。交通事故的损失是由非机动车驾驶人、行人故意碰撞机动车 ...
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。定额进用障碍者人数之计算标准为：公家机关员工总人数在五十人以上者，雇用比例不得低于百分之二；私立机构员工总人数在一百人以上者，应雇用之比例 干涉的传统内涵。）为体现此种权利内容，身心障碍者保护法设有促进无障碍环境实现的规定如下：身心障碍者保护法第56条：1各项新建公共建筑物、活动场所及公共交通工具， ...
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。定额进用障碍者人数之计算标准为：公家机关员工总人数在五十人以上者，雇用比例不得低于百分之二；私立机构员工总人数在一百人以上者，应雇用之比例 干涉的传统内涵。）为体现此种权利内容，身心障碍者保护法设有促进无障碍环境实现的规定如下：身心障碍者保护法第56条：1各项新建公共建筑物、活动场所及公共交通工具， ...
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条、第19条、第20条第2款的规定，判决：1、驳回化工厂的诉讼请求；2、化工厂停止扣发成跃录的工资；3、化工厂退还成跃录自1997年11 为：被上诉人退还上诉人自1997年11月至2000年9月被扣发工资11860元，并加发百分之二十五的经济补偿金2965元，共计14825元，于本判决生效后十日内付清 ...
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应允许按原规定享受。在计算劳动保险待遇时，可以以本人原标准工资为计算基数。 (十二)在留用察看期间表现好的，恢复为正式职工后，重新评定的工资，能否高于受 答：必要时可以同时执行，但每月扣工资的总额不要超过本人月标准工资的百分之二十。 (十七)《条例》第二十条规定审批职工处分的时间，从证实职工犯错误之日 ...
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应允许按原规定享受。在计算劳动保险待遇时，可以以本人原标准工资为计算基数。（十二）在留用察看期间表现好的，恢复为正式职工后，重新评定的工资，能否高于受 十六）罚款和赔偿，可不可以同时执行？答：必要进可以同时执行，但每月扣工资的总额不要超过本人月标准工资的百分之二十。（十七）《条例》第二十条规定审批职工 ...
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证明的合法性、关联性和真实性保险公司都有异议，原告没有提供缴纳社保及个人所得税的相关证明，原告的工资证明是不真实的，故原告的该请求不合理也不合法， 的，根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任；机动车一方没有过错的，承担不超过百分之十的赔偿责任。交通事故的损失是由非机动车驾驶人、行人故意碰撞机动车造成 ...
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现场或者被保险机动车检验不合格的情况下，保险公司免责。根据第9条第2项的规定，违反安全装载规定的增加免赔率百分之十的事实。2、机动车保险附加险 。第二十七条丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。 第二十九条死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者 ...
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该车核定吨位2.99吨，若乙方拖欠规费一个月的，甲方对其予以警告并追收其拖欠规费，超过两个月一律按每月百分之五收取违约金和滞纳金，必要时甲方可以向人民法院提起 中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十八条之规定，判决如下：一、由被告唐清宜给付原告重庆澳都汽车运输有限责任公司为其垫支的养路费、交管费、税费、 ...
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前提下，可以组织超产；超计划生产的部分，除国家有特殊规定不准自销者外，全部可以自销(钢材的计划内部分，企业可自销百分之二的规定不变)。国家物资部门对企业自销 对外贸收购总额实行指导性计划，对国家计委统一安排的出口商品和省列的二类商品共三十四种实行指令性计划，五十九种实行指导性计划。合肥、芜湖、蚌埠三市 ...
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