人员，符合条件的，要纳入失业登记，并按规定及时提供相应的就业援助，做到不漏一人。对已经就业的，按照有关规定办理就业登记(或招聘备案)，纳入从业 法定劳动年龄的；(四)享受基本养老保险(退休)待遇的；(五)被判刑收监执行或者被劳动教养的；(六)死亡或者完全丧失劳动能力的；(七)《求职证》逾期未核验的；( ...
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、困难补助的标准：１、建国前（１９４９年９月３０日前）参加革命工作的退休职工（不含享受本人标准工资１００％退休费待遇的职工），每人每月１５元，如本人退休费 退休职工的退休费和困难补助之和不足３８元的，按３８元发给。因工致残完全丧失劳动能力的退休职工的退休费和困难补助之和不足４８元的，按４８元发给。四、 ...
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人民政府，各委、局，各直属单位： 国发〔１９８１〕１６４号《国务院关于严格执行工人退休、退职暂行办法的通知》已印发给你们，望遵照执行。在国务院《通知》下发 从文到之日起，按完全丧失劳动能力条件退休、退职的工人，任何单位一律不得聘用。参加社会公益活动，领取少量报酬的退休、退职工人，不应视为受聘工作。 三 ...
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N表示劳动者在本单位满一整年的工作年限。 劳动者经劳动能力鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力但不符合退休、退职条件的，应当延长医疗期。延长的医疗期由用人 年限之和=N+6。其中N表示按劳动者在本单位工作的年限。 有人问：《劳动合同法》规定：“劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本 ...
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周岁以下（女55周岁以下的）、没有完全丧失劳动能力的劳动者；劳务合同的被雇佣主体一方只须具备民事行为能力即可，如退休人员。 二、法律性质不同。劳动 一般没有上述义务，当然双方可以约定上述内容，也可以不存在上述内容。 四、合同内容及国家干预不同。劳动合同的一方当事人用人单位要为劳动者提供符合国家规定的 ...
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职员。上诉人邹自成因与被上诉人美国友邦保险有限公司广州分公司佛山支公司(以下简称友邦公司)劳动争议一案，不服广东省佛山市禅城区人民法院(2006)佛禅法民一初字第57号 劳动合同；对其中经劳动鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力的，可办理因病或非因工负伤退休、退职手续。不需停工休息治疗者，只要合同期满，便 ...
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劳动服务公司管理章程》和《某大学安全防范条例》的有关规定，不能按工伤处理。经查明：申诉人1979年参加工作，1995年10月被安排到被诉人下属的 因工负伤，医疗费和治疗期间的工资应依法支付。申诉人已完全丧失劳动能力，被诉人应根据有关规定为申诉人办理退休手续。仲裁结果：双方经调解达成如下协议：1.申诉人 ...
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、医疗期是指劳动者患病或者非因工负伤停止工作治病休息，而用人单位不得因此解除劳动合同的期限。二、医疗期按劳动者在本用人单位的工作年限设置。劳动者在本 但不超过24个月。三、劳动者经劳动能力鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力但不符合退休、退职条件的，应当延长医疗期。延长的医疗期由用人单位与劳动者具体约定， ...
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：医疗期是指劳动者患病或者非因工负伤停止工作治病休息，而用人单位不得因此解除劳动合同的期限。医疗期按劳动者在本用人单位的工作年限设置。劳动者在本单位工作 不超过24个月。三、劳动者经劳动能力鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力但不符合退休、退职条件的，应当延长医疗期。延长的医疗期由用人单位与劳动者具体约定 ...
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：医疗期是指劳动者患病或者非因工负伤停止工作治病休息，而用人单位不得因此解除劳动合同的期限。医疗期按劳动者在本用人单位的工作年限设置。劳动者在本单位工作 不超过２４个月。三、劳动者经劳动能力鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力但不符合退休、退职条件的，应当延长医疗期。延长的医疗期由用人单位与劳动者具体约定 ...
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