裁定邓永祥的立案时间在2004年7月20日与事实不符。二、关于劳动仲裁申诉时效问题。1。 邓永祥是由南海丝厂对邓永祥实施放长假,南海 永祥不知道自己的权利受到侵害。2。 根据劳动部办公厅[关于对《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二十三条如何理解的复函](劳办发[1994]257号)的规定,《中华 ...
//www.110.com/panli/panli_42979.html -
了解详情
裁定陈惠萍的立案时间在2004年7月20日与事实不符。二、关于劳动仲裁申诉时效问题。1。 陈惠萍是由南海丝厂对陈惠萍实施放长假,南海 惠萍不知道自己的权利受到侵害。2。 根据劳动部办公厅[关于对《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二十三条如何理解的复函](劳办发[1994]257号)的规定,《中华 ...
//www.110.com/panli/panli_42978.html -
了解详情
裁定麦广仲的立案时间在2004年7月20日与事实不符。二、关于劳动仲裁申诉时效问题。1。 麦广仲是由南海丝厂对麦广仲实施放长假,南海 广仲不知道自己的权利受到侵害。2。 根据劳动部办公厅[关于对《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二十三条如何理解的复函](劳办发[1994]257号)的规定,《中华 ...
//www.110.com/panli/panli_42977.html -
了解详情
裁定黄志伟的立案时间在2004年7月20日与事实不符。二、关于劳动仲裁申诉时效问题。1。 黄志伟是由南海丝厂对黄志伟实施放长假,南海 志伟不知道自己的权利受到侵害。2。 根据劳动部办公厅[关于对《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二十三条如何理解的复函](劳办发[1994]257号)的规定,《中华 ...
//www.110.com/panli/panli_42976.html -
了解详情
裁定陈惠英的立案时间在2004年7月20日与事实不符。二、关于劳动仲裁申诉时效问题。1。 陈惠英是由南海丝厂对陈惠英实施放长假,南海 惠英不知道自己的权利受到侵害。2。 根据劳动部办公厅[关于对《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二十三条如何理解的复函](劳办发[1994]257号)的规定,《中华 ...
//www.110.com/panli/panli_42975.html -
了解详情
却裁定霍根的立案时间在2004年7月20日与事实不符。二、关于劳动仲裁申诉时效问题。1。 霍根是由南海丝厂对霍根实施放长假,南海丝厂 霍根不知道自己的权利受到侵害。2。 根据劳动部办公厅[关于对《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二十三条如何理解的复函](劳办发[1994]257号)的规定,《中华 ...
//www.110.com/panli/panli_42974.html -
了解详情
裁定吴婉芳的立案时间在2004年7月20日与事实不符。二、关于劳动仲裁申诉时效问题。1。 吴婉芳是由南海丝厂对吴婉芳实施放长假,南海 婉芳不知道自己的权利受到侵害。2。 根据劳动部办公厅[关于对《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二十三条如何理解的复函](劳办发[1994]257号)的规定,《中华 ...
//www.110.com/panli/panli_42973.html -
了解详情
裁定吴润培的立案时间在2004年7月20日与事实不符。二、关于劳动仲裁申诉时效问题。1。 吴润培是由南海丝厂对吴润培实施放长假,南海 润培不知道自己的权利受到侵害。2。 根据劳动部办公厅[关于对《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二十三条如何理解的复函](劳办发[1994]257号)的规定,《中华 ...
//www.110.com/panli/panli_42972.html -
了解详情
裁定林细文的立案时间在2004年7月20日与事实不符。二、关于劳动仲裁申诉时效问题。1。 林细文是由南海丝厂对林细文实施放长假,南海 细文不知道自己的权利受到侵害。2。 根据劳动部办公厅[关于对《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二十三条如何理解的复函](劳办发[1994]257号)的规定,《中华 ...
//www.110.com/panli/panli_42971.html -
了解详情
裁定罗道应的立案时间在2004年7月20日与事实不符。二、关于劳动仲裁申诉时效问题。1。 罗道应是由南海丝厂对罗道应实施放长假,南海 道应不知道自己的权利受到侵害。2。 根据劳动部办公厅[关于对《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二十三条如何理解的复函](劳办发[1994]257号)的规定,《中华 ...
//www.110.com/panli/panli_42969.html -
了解详情