%。工伤职工达到退休年龄或者办理退休手续的，不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。第三十一条 职工因工死亡，其直系亲属按照《条例》第三十七条的 职工或者工亡职工遗属应当及时报告统筹地区经办机构，经办机构从条件发生变化的次月起调整工伤保险有关待遇。第三十六条 用人单位分立、合并、转让的，承继单位 ...
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危害程度等因素，在用人单位的缴费费率基础上实行浮动费率，浮动费率每两年核定调整一次，一类行业不实行浮动；二、三类行业在其行业差别费率的基础上，可连续 的除外。第二十九条有下列情形之一的，由用人单位向工伤职工支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金：（一）被鉴定为五级、六级伤残的职工本人提出，与用人单位 ...
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、工伤发生率、职业病危害程度等因素，在基准费率的基础上，一至三年浮动一次缴费费率。第六条工伤保险基金存入社会保障基金财政专户，用于下列项目的支出：（ 进行。第二十一条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，经本人提出，可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金 ...
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十级工伤职工距法定退休年龄不足五年，本人提出解除劳动合同的，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金按每少一年递减20%的标准支付；距法定退休年龄不足一年 的工伤保险待遇。第三十六条工伤职工应当自发生工伤之日起按照规定享受工伤医疗待遇；自劳动能力鉴定委员会作出鉴定结论的次月起按照规定享受伤残待遇。第 ...
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基数的3%，向下逐档浮动后的最低费率不低于基础费率。浮动费率每年核定一次。工伤保险费率浮动的具体办法，由市人力资源社会保障局会同市财政、卫生、安全 关系时距法定退休年龄不足5年的，不足年限每减少1年，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金递减20%，但属于《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定 ...
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劳动关系，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，终止工伤保险关系。标准为：七级伤残为15个月的本人工资 如下：一、原告成某与被告宁乡县某石料厂之间的劳动关系解除。二、由被告宁乡县某石料厂支付原告成某一次性伤残补助金33 020元、一次性工伤医疗补助金38 ...
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均提出解除双方的劳动合同，瓦庄煤矿应向陈学均支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。《江苏省实施办法》第二十四条第一款第（一）项规定，劳动能力七级伤残工伤职工享受的一次性工伤医疗补助金为：按照统计部门最近一次公布的当地人口平均预期寿命与解除、终止劳动关系时的年龄 ...
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月×60%=20,574元）。原审判决由南燕汽车厂支付刘德平一次性工伤医疗补助金和一次性就业补助金正确，应予维持。但原审判决认定伤残津贴不属于人民法院劳动争议 一、维持湖南省郴州市北湖区人民法院（2010）郴北民二初字第17号民事判决第一项，即“被告湖南郴州南燕汽车厂支付原告刘德平一次性工伤医疗补助金 ...
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元（100元/天×23天-1120元）；4、解除劳动合同应支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金16601.2元[（71.8岁-41岁）×0.2个月/年×2695 及申请执行提示一、与本案相关的法律法规《工伤保险条例》第三十条第一款 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。第四 ...
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安平劳务有限公司从2009年元月起至2010年2月，共分5次支付原告史万岗医疗费和工伤补助金等共计18000元，存在诉讼时效中断的情形；被告平顶山市安平 十；距正常退休年龄不足一年的按百分之十支付。 享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的，不得减少按照失业保险规定应当享受的待遇和按有关规定应当享受 ...
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