的大公司,故该客户名单因缺乏秘密性不能作为商业秘密保护。 关于XSJ公司主张的承运海信公司产品的运输计划,因其并没有提交证据证明王某和启航公司从事了海信 ;对企业员工进行商业秘密法律知识培训;与员工签署的《保密协议》;与可能接触较高级别商业秘密的员工签订的《竞业禁止协议》,签署保密协议时,一定要根据其 ...
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商业秘密保护意识,但不能以侵犯商业秘密为借口打击竞争对手》:关于企业在保护商业秘密方面应做的工作,认为,企业在保护商业秘密方面一定要做好预防性工作,例如划定 对企业员工进行商业秘密法律知识培训;与员工签署的《保密协议》;与可能接触较高级别商业秘密的员工签订的《竞业禁止协议》,签署保密协议时,一定要根据 ...
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的单位只能判处罚金,罚金数额由法院按照刑法规定的单位犯相应罪名的罚金数额幅度确定。根据《最高人民法院、最高人民检察院关于办理侵犯知识产权刑事案件具体应用法律若干问题的 员工进行商业秘密法律知识培训;与员工签署的《保密协议》;与可能接触较高级别商业秘密的员工签订的《竞业禁止协议》,签署保密协议时,一定要 ...
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教育把学习宣传宪法作为法制宣传教育的基础性的重点工作,大力宣传我国的根本制度和根本任务,突出抓好宪法关于基本经济制度规定的学习宣传,引导市国资委系统干部职工 科学决策、民主决策和“三重一大”、竞业禁止、职务消费为重点,加强国有出资企业经营管理人员廉洁教育,进一步强化企业管理者的忠实义务、勤勉义务。(五 ...
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和规章,不同地方性法规和规章对同样问题却有不同的规定,例如劳动合同的违约金设立条件、竞业限制的范围、经济补偿金的标准等各有不同,这造成了省与省之间 立法应确立就业平等、禁止就业歧视的原则,主要内容应当包括就业歧视的概念、构成要件和法律责任。除法律允许的合理差别待遇外,任何单位在招聘员工时以及在使用员工 ...
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主张的客户信息是否构成其公司的商业秘密?最高人民法院《关于审理不正当竞争民事案件应用法律若干问题的解释》第十三条规定“商业秘密中的客户名单,一般是指客户的 侵犯公司商业秘密可能承担的民事、刑事责任,并签署离职保密协议保证书,保留相关的文件资料; 四、与掌握本企业重要商业秘密的关键人员签订竞业禁止协议。...
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记录,其目的是否正当。该案法官从公司法保护股东权益的目的出发,对成文法关于股东正当目的的规定做出了有利于股东的扩展解释,即查阅权目的正当与否取决于事情是否与公司 提供会计凭证将导致泄密等不利于公司利益的;又如公司因正在实施的经营业务需要,出于竞业禁止或不正当竞争防范上的考虑,不适宜即时披露会计凭证等。 ...
//www.110.com/ziliao/article-483794.html -
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,同时,实践中也已有法院在判决中认可将《民事诉讼法》第七十四条关于诉讼开始以后证据保全的规定适用于诉讼前保全证据的做法。因此,为了更有效的保护商业秘密 ;对企业员工进行商业秘密法律知识培训;与员工签署的《保密协议》;与可能接触较高级别商业秘密的员工签订的《竞业禁止协议》,签署保密协议时,一定要根据其 ...
//www.110.com/ziliao/article-379844.html -
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权利人造成的经济损失数额尚未达到《最高人民检察院、公安部关于经济犯罪案件追诉标准的规定》中的立案标准,不能认定为重大损失,故法院在(2004)宜刑初字第23 对企业员工进行商业秘密法律知识培训;与员工签署的《保密协议》;与可能接触较高级别商业秘密的员工签订的《竞业禁止协议》,签署保密协议时,一定要根据 ...
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、信息的特色组合。根据《江苏省高级人民法院关于审理商业秘密案件有关问题的意见》第八条规定:利用公知信息形成的特色组合,作为整体可以获得商业秘密保护。可知,有时 企业员工进行商业秘密法律知识培训;与员工签署的《保密协议》;与可能接触较高级别商业秘密的员工签订的《竞业禁止协议》,签署保密协议时,一定要根据 ...
//www.110.com/ziliao/article-379841.html -
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