事故车辆鄂AZC783普通货车的所有人，被告人保公司为该车的交强险保险公司。由于与被告就事故赔偿未达成协议，现诉至人民法院，请求：1、判令被告赔偿 中的过错程度，应当结合案情，全面分析全部证据，根据民事诉讼的归责原则进行综合认定。《中华人民共和国道路交通安全法》第八条规定，“国家对机动车实行登记制度。 ...
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金5000元、鉴定费1000元），要求被告某财产保险公司在交强险及商业第三者责任下直接向原告支付保险金。被告隋某某未做书面答辩，在庭审中口头辩称：原告所 的工资，原告陈某某因交通肇事受伤住院治疗的需要，共计请假四个月，该单位扣发了其四个月的工资。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的 ...
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，其所驾车辆豫JYT010面包车系濮阳益通公司所有，在被告财保濮阳市分公司投有交强险，保险期间从2008年8月29日至2009年8月29日。被告张同贺所驾车辆 车辆上路行驶，遇紧急情况下，未采取有效刹车制动措施，是造成此事故的次要原因，应承担此事故的次要责任。杨立志、贺香芹无责任。综合全案案情，以胡跃 ...
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一致，补充一点就是误工费的计算，根据原告提供的工资表可以看出，原告在请假期间单位的基本生活费还是发放的，原告损失的就是绩效工资这一块，实际损失到底是那 ，故可以认定原告自2008年9月9日起在中国太平洋财产保险股份有限公司贵港中心支公司工作。综合全案证据，本院确认以下法律事实：2010年2月13日11 ...
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期间，共计17天。因原告提交的河南邦达物业管理有限公司出具的书面证明缺乏出具单位的营业执照和护理人员的工资表相印证，故对河南邦达物业管理有限公司出具的书面 有限公司未答辩。本案经审理查明的事实与原审查明的事实相同。本院认为，关于一审判决上诉人承担交强险保险赔偿责任是否违反法律法规的规定的问题。综合考察 ...
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抚慰金，由于事故对三原告造成精神伤害，并综合考虑当地工资水平，主张60000元。前述项目，死亡赔偿金部分，除了保险公司在交强险的110000元赔偿限额及财产损失 原告当庭提交的王国生工资条不予质证，本院认为，证据7加盖有王国生生前所在单位印章，对王国生的工资条可相互印证，证据11、12则加盖有原告王有 ...
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强制规范和管理型强制规范。[28]区分效力型强制规范和管理型强制规范应采用的标准，应综合法规范的意旨，权衡相冲突的利益（法益类型、交易安全等）加以认定。[29 ，那么试问绝大多数没有发生风险事故的特定危险单位的个体公平感即保险费白交了又当如何处置？我为人人，人人为我，保险自诞生之日起即内含了一种贴补推 ...
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因疾病风险造成的经济损失而建立的一项具有福利性的社会保险制度。该制度旨在通过用人单位和个人缴费建立医疗保险基金，参保人员患病就诊发生医疗费用后，由医疗保险经办 标准的具体内涵，明确在何种情况下、何种范围内免除自己的责任，使投保人在综合考虑缴纳保险金的数额、可得赔偿数额、风险及收益之后，决定是否投保。二 ...
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货运车队，周汉平为该车向被告华安保险公司购买了交强险，鑫旺达货运车队为该货车向被告大地保险公司购买了综合机动车辆保险。被告王伟的交通肇事行为给原告造成 本院认为，证据6均系原件，以上证明系由村委会、派出所、唐松英女儿蒋翠萍所在单位出具，均加盖公章，被告王伟、周汉平未能提供相反证据反驳，本院对上述证据的 ...
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未告知其真实的职业情况：陈惠馨于2001年投保时，在投保单上填写其服务单位为“广州市华南缝纫机公司”，其职务是“行政管理”，我公司遂根据其填写的投保资料进行核 单独的风险因素。可见，陈惠馨未如实告知上诉人其病史及曾被拒保个人医疗保险，不足以影响上诉人对《友邦综合个人意外保险》是否承保及提高保费。上诉人 ...
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