发放的股东卡是否使公众成为公司法意义上的合法股东或股份持有人呢？公司是以虚报注册资本的方式非法成立的，成立后也未补足法定注册资本。因此，该公司不具备发行 最终由其保管和处置，公司其他员工只是受其雇佣协助做事，所起作用较小。 综上，被告人章朝霞应对非法吸收公众存款的行为直接负责，由其承担全部刑事责任。 ...
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办理任何交接手续。 直到本月12号才回来公司办理交接事项，导致了公司这段时间他所负责的区域的市场空白，给公司造成了一定的经济损失，所以给予200元罚款(未超出工资 ，而应该扣本月工资为由不予认可,对他的罚款他也不认可。但是他本月1号开始就已经旷工了，公司对他的处罚是否有效？公司该用什么方式来维护权益?...
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两位男员工在上班时间打架，A说B太懒，不动，说了一句脏话,B听到后冲上去打了A一拳，俩人撕扯到一起，被同事拉开之后B下楼，A继续工作； 谁？”A看到后回答“骂的就是你”，而后A找到一根木棍，与B发生打架事件。周围同事劝阻，医院检查，B手腕刺骨骨折，事件中公司是否有责任？双方产生的医药费用又该如何分担？...
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，某家长的义务是按约支付报酬，而不必对家教来去途中的所造成的意外伤害负责。这种家长与补课教师之间的关系也属于服务合同关系而非雇佣关系。所以，法院 排练结束后回家的途中下晚自习课的某学生撞倒摔伤的。原告乙教师回家途中遭受损害是否属于为被告甲银行的利益进行活动的过程中？法院认为属于。笔者认为法院这种观点是 ...
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让公司法人借银行卡(有两万元酬金,对方为了能少交税,就让公司拿十个人的银行卡,以员工工资的形式发放),法人就借了我的银行卡号给公司用.当时我已经多次询问其用途 钱打到我卡里,就该我负责,丢了就该我赔!我想知道合理吗?我在这个事件中的责任是什么?公司及同事该承担什么责任.打款方是否应该承担一定责任!期待 ...
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发放的股东卡是否使公众成为公司法意义上的合法股东或股份持有人呢？公司是以虚报注册资本的方式非法成立的，成立后也未补足法定注册资本。因此，该公司不具备发行 最终由其保管和处置，公司其他员工只是受其雇佣协助做事，所起作用较小。 综上，被告人章朝霞应对非法吸收公众存款的行为直接负责，由其承担全部刑事责任。 ...
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。一审审理期间，经陈某申请，省精神疾病司法鉴定委员会对其是否患有精神性疾病进行司法鉴定。该鉴定委员会鉴定结论认为：陈某患有“早期精神分裂症”。2001年3月 侵害他人名誉权的行为。就本案来看，本案被告某中学基于维护学校正常管理秩序和保护员工、学生人身安全的需要，同时在陈某父亲此前也有送陈某去医院检查 ...
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在上下班途中，适用法律错误;张某乘坐的是没有运营资格的“黑车”，因此该事故应由张某自己负责。故诉请法院撤销该《工伤认定结论通知书》。一审法院判决维持该《 合法，应予以维持。法官说法：1、本案的焦点问题是张某发生交通事故死亡是否符合《工伤保险条例》第十四条第(六)项“在上下班途中，受到机动车事故伤害的” ...
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我在北京，我想咨询一下我母亲在卜蜂莲花超市与保安发生争执，后被保安打伤，该保安是超市外聘员工。请问超市是否负相应的民事赔偿责任，如果负责，负多少责任？ 经医院诊断我母亲腰椎骨折，需住院手术，费用在5万元左右，当事人预付4万元，但不够住院费用，超市应负多少责任？...
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却被告知得与单位签订培训协议，签订培训协议之前遭到了我们这些实习生的抵制，当时负责培训的我们的负责人口头说是这份培训协议不具有法律效力，由于我们从外地来到武汉， 都签了（事实上并没有签），这是否构成了一方以欺诈、胁迫的手段订立合同的情形，合同无效？ 4.我并没有与该公司签订劳动合同，但在培训协议里面 ...
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