了一份期限自2008年1月1日至2010年12月31日止的劳动合同，林某某的工作岗位为东方区客户服务部客户关注专员。2009年5月25日中外运－敦 、资产转移、股权结构发生变化、生产经营情况或组织架构发生变化等情况”，此系双方合同约定内容，林某某应当是清楚的。结合本案查明的事实和《客户服务部结构优化即 ...
//www.110.com/panli/panli_8581547.html -了解详情
上海市外来从业人员，于1998年4月2日至上海大立印刷有限公司(以下简称“大立公司”)工作，于2000年1月1日取得上海市外地劳动力就业证，双方签订的最后1份劳动合同书 2008年1月1日至2010年12月31日，劳动合同约定：大立公司因生产需要可临时变动任某工作岗位；大立公司根据任某本人表现，可对任 ...
//www.110.com/panli/panli_8578684.html -了解详情
从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；5.4.2乙方不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位后，仍不能胜任工作的，或乙方不能胜任工作，甲方 员工签到系口头规定，亦未告知原告，被告与原告解约没有合法依据，原被告签订的劳动合同约定了被告可以解除劳动合同的条款，然被告亦未提供证据证实被告可以解除劳动合同的 ...
//www.110.com/panli/panli_6592777.html -了解详情
工资赔偿36,773.58元及25%的补偿金以及2009年7月16日之后伍某某至今未工作的工资共计60,000元的诉讼请求不予支持。如果未按本判决指定的期间履行 职工与精元公司之间的其他劳动权利义务，诸如工作岗位、工作时间、劳动报酬、社会保险、劳动保护等均按原劳动合同的相关约定履行，无须再在这份补充 ...
//www.110.com/panli/panli_6137766.html -了解详情
没有得到被告的通知，直到2009年11月18日，原告看到车间机械全部搬完，没有工作才知道。于是到被告处询问，被告答复原告说：“你们金加工车间已撤销，你 的前提下，接受原告等人在君禾铝业公司相同岗位工作。 本院认为，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。2009年10月，被告因经营需要， ...
//www.110.com/panli/panli_5889951.html -了解详情
诉讼，要求被告支付2006年12月1日至2007年12月31日制度工作日延长工作时间加班工资人民币11,828.80元、夜班津贴677.60元。被告上海某建筑创 系乙方)签订一份《劳动合同》及其附件《派遣岗位与其他内容约定》，约定：甲方聘用乙方为派遣劳务人员输送到服务单位工作；本合同期限自2008年1 ...
//www.110.com/panli/panli_5833918.html -了解详情
，约定每月工资为人民币4500元。原告在履行劳动合同期间，按照每月10000元工资标准发放被告工资。由于被告不能胜任工作，原告对被告进行工作岗位和工资 的情况。被告王XX辨称，被告于2008年3月15日进入原告处工作，工资标准为年薪215057元，原告每月固定发放10000元，年底发放差额95057元 ...
//www.110.com/panli/panli_3072932.html -了解详情
8月31日止。2007年9月1日，原告与某地产签订劳动合同，约定工作岗位在发展管理部，合同期限至2008年8月31日止，嗣后原告与某地产又续签 月12日，某地产。张某（申请人）于2009年9月10日向上海市卢湾区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求某有限公司（被申请人）确认双方1998年1月-2009年3 ...
//www.110.com/panli/panli_921363.html -了解详情
业人力资源服务有限公司派遣至被告二处工作。2008年4月1日，以原告为甲方，被告一为乙方，双方订立劳动合同。劳动合同约定：“……本合同为固定期限劳动 ，自2008年4月1日起至2008年9月30日止……乙方在用工单位的工作岗位为PG（临时促销员）……乙方被派遣在用工单位期间的月工资为税后每月760元， ...
//www.110.com/panli/panli_297390.html -了解详情
工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间或依法签订劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准 乙方的工资报酬按照甲方依法制定的规章制度中的内部工资分配办法确定，根据乙方的工作岗位确定其每月工资为元。 B、甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的 ...
//hetong.110.com/hetong_8280.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务