不足的，应当按相差的天数，以解除劳动合同前一个月劳动者的日平均工资为标准，支付赔偿金给予对方。第三十一条 劳动合同终止，用人单位不续订劳动合同的 劳动者办理终止或者解除劳动合同手续。第四章 集体合同第三十三条 企业职工一方与企业可以依照《广东省企业集体合同条例》的规定，签订集体合同。集体合同由工会代表 ...
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工作。第六条设立由工会、企业代表、员工代表、专家和劳动、卫生、社会保险等部门组成的社会保险监督机构，对工伤保险基金收支、使用、管理等实行监督。第二章工伤保险 抚恤金和供养亲属的生活补助费。丧葬费：按六个月的本市上年度城镇职工月平均工资支付给处理丧葬事宜的单位或者个人。一次性抚恤金：按四十八个月的本市上 ...
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一的比例提取工伤康复费，专项用于开展伤残员工康复服务。 工伤康复费的使用和管理办法由市社会保险机构会同市财政部门制定。第九条 员工因事故伤残或死亡， 、部分依赖护理的，市社会保险机构分别按本市上年度城镇职工月平均工资的70%、50%、35%支付护理费。第二十四条 工伤员工自工伤事故发生月至医疗期满作出 ...
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通过银行向安置的每位残疾人员支付工资中的银行包括信用社等开办代发工资业务的金融机构。 十一、财税[2006]111号文件第三条中所述“持有《中华 完善现行福利企业税收优惠政策试点实施办法的通知》(国税发[2006]112号)及本通知的有关规定制定具体实施办法，尽快将试点的各项政策措施和管理办法落实到位 ...
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武江、曲江区人民政府，市府直属和中省驻韶有关单位，有关企业：《韶关市市级全民创业专项资金管理暂行办法》已经市政府同意，现印发给你们，请认真按照执行。 建设的自有资金支出（如设备、材料购置费，外协加工费，技术咨询费，技术开发人员工资等)的有效凭证复印件（原件备查）。 第四章 申报、审核、审批和拨付程序 ...
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。本规定所称创新基地是指我市经主管部门批准可以通过流动站招收博士后研究人员的企业、科研生产型事业单位和各区科技创业服务中心等单位。本规定所称其他单位是 管理工作。第八条开展博士后工作的单位应制定博士后具体管理办法，配备专门的管理人员，负责本单位博士后日常管理工作。第三章创新基地、工作站和流动站的设立和 ...
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，均应按广东省人民政府《关于合理控制奖金发放问题的通知》规定，接受有关业务部门的管理和监督。任何单位(企业)提取奖金时，必须填写支款凭证和“广州市工资基金(奖金 发放奖金的水平。以后如何核定，由市奖金工作临时领导小组会同各主管部门制定办法，报市政府审批后执行。 三、 关于行政事业经费节约奖的发放，仍应 ...
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第四条 社会养老保险基金实行社会统筹与个人专户相结合和收支两条线的财政专户管理办法。机关单位缴纳的社会养老保险费扣除进入个人专户的1％后划入社会统筹帐户 ：为个人专户基金积累额的1／180。如个人专户基金积累不足当年社会平均工资的六个月，则一次性支付。机关补充养老金是为保证机关离、退休人员在本办法实施 ...
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社会团体(以下统称单位)工作的具有本市城镇常住户口的在职职工及其所在单位，按职工工资收入总额一定比例缴存的具有保障性、互助性和义务性的一种长期住房储金。职工 三十日止。 第三十九条城镇个体工商户、私营企业、外资或中外合资、合作企业及其员工的住房公积金管理办法，由市人民政府另行制定。 第四十条县级市住房 ...
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广东省劳动厅： 你厅报送的《关于颁布1999年企业工资指导线的请示》(粤劳薪(1999)129号)收悉。现批复如下：一、根据1999年国民经济和社会发展计划的总体 做好对企业工资增长的跟踪监控，对工资增长过快的企业，及时预警，以保证全年工资的合理增长。 四、请你厅在实践中不断总结经验，改进完善办法，并 ...
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