生产率，特制定本规定。第二条 本规定所称全员劳动合同制是指企业职工与企业遵循平等自愿、协商一致的原则，依法签订劳动合同，明确双方权利和义务，确定劳动关系 职工养老、待业、工伤、医疗、生育等社会保险，并承担企业应支付的费用。第二十三条 实行全员劳动合同制的企业，原为劳动合同制的职工，其医疗待遇与其他职工 ...
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五)破产、撤消、解散、停产整顿企业安置待业人员的生产扶持资金和转岗培训补助费；(六)解决待业职工生活困难和帮助其再就业确需支付的其他费用。 第十条 待业职工 职工均按120％发给。 第十二条 待业职工在待业救济期间患病须到指定医院就诊，其医疗补助费按以下办法发放：(一)符合本办法第三条(一)、(二)、 ...
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的，聘用单位不得解除聘用合同：(一)受聘人员患病或者负伤，在规定的医疗期内的；(二)女职工在孕期、产期和哺乳期内的；(三)因工负伤，治疗终结后经劳动 合同。受聘人员经聘用单位出资培训后解除聘用合同，对培训费用的补偿在聘用合同中有约定的，按照合同的约定补偿。受聘人员解除聘用合同后违反规定使用或者允许他人 ...
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）解决待业职工生活困难和帮助其再就业确需支付的其他费用。 第七条 待业职工领取待业救济金的期限，根据职工待业前在本企业连续工作时间确定： （一）工作满一年 的待业职工均按１３０％发给。 第九条 待业职工在待业救济期间患病须到指定医院就诊，其医疗补助费按以下办法发放： （一）符合本办法第三条（一）、（四 ...
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与确定的定点医疗机构和定点零售药店签订服务协议，明确双方的责任、权利和义务。职工患病应到省医保中心确定的定点医疗机构就医、购药或持处方到定点零售药店购药 有关规定执行。第三十二条用人单位派驻国外或港、澳、台地区的职工以及外商投资企业的外方人员不参加基本医疗保险。第三十三条省劳动保障行政部门依据本办法在 ...
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》第七十三条 劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：（一）退休；（二）患病、负伤；（三）因工伤残或者患职业病；（四）失业；（五）生育。 项目和标准向职工支付费用。《深圳经济特区和谐劳动关系促进条例》第五十八条 劳动争议仲裁和诉讼案件，劳动者胜诉的，劳动者支付的律师代理费用可以由用人单位承担，但最高 ...
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简称企业职工），城镇个体工商户及其雇工、失业职工、灵活就业人员等以个人身份参加企业职工基本养老保险的人员（以下简称个人参保人员），因病或非因工负伤申请参加劳动 表样见附件1）；（三）本人身份证（正反面）复印件1张；（四）本人患病或受伤的病史资料（其中精神病患者须提供3年以上、癫痫病患者须提供2年以上的 ...
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职业病病人在诊断或者医学观察期间的； (二)患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的； (三)女职工在孕期、产期、哺乳期的。 第十条被派遣劳动者请求与 并按其应当缴费年限确定养老金数额，按月支付劳动者养老保险待遇，并随当地企业退休人员养老金水平调整而调整。 五、人事争议 第二十一条劳动人事争议仲裁委员会 ...
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，而是将这些利润分几次转入该工地施工建设费用中。由于公司承诺的利润分成没有到手，吴某因儿子患病急需医疗费用，便在2000年9月至11月期间指示 型企业的承包经营。这种情况是指所谓发包方对承包企业一不投资，二不参加经营管理，三不承担经营风险，企业的生产资料、运营资金全部由承包者筹集，一切经营事务由承包方 ...
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保护等有薪假期。四、劳动报酬 1．甲方按照国家有关外商投资企业职工工资和本市最低工资标准的规定，以及本企业工资制度，确定乙方按下列第____种工资形式执行： （1 款（1）、（2）、（5），第6款规定情况外，应按合同期和甲方实际支出费用剔除已服务年限递减赔偿。 本合同终止时间早于培训合同规定的服务年限 ...
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