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伤残津贴赔偿金额计算公式及法律依据

指，工伤职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残，与单位保留劳动关系，退出工作岗位的，以及工伤职工因工致残被鉴定为五、六级伤残，保留与用人单位的劳动关系劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位 ...

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安徽省工伤事故伤残赔偿标准

保险待遇第二十二条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按《条例》第三十三条规定享受相关待遇。在领取伤残津贴期间或终止劳动关系，用人单位应支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，停发伤残津贴。一次性工伤医疗补助金的标准：五级伤残为20个月的统筹地区上年度职工月平均工资， ...

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北京市民政局、北京市财政局转发民政部、财政部《关于将警衔津贴计入人民警察死亡一次...

死亡一次性抚恤金的通知》转发给你们，请遵照执行。民政部、财政部文件关于将警衔津贴计入人民警察死亡一次性抚恤金的通知（民优发〔１９９６〕１号）各省、自治区、人民警察一次性抚恤金计发标准之中。具体规定为：一、被授予警衔的在职人民警察死亡后，按本人所享受的警衔津贴计发。被授予警衔、在警察工作岗位连续工作满 ...

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北京市民政局、北京市财政局转发民政部、财政部《关于将警衔津贴计入人民警察死亡一次...

死亡一次性抚恤金的通知》转发给你们，请遵照执行。民政部、财政部文件关于将警衔津贴计入人民警察死亡一次性抚恤金的通知（民优发〔１９９６〕１号）各省、自治区、人民警察一次性抚恤金计发标准之中。具体规定为：一、被授予警衔的在职人民警察死亡后，按本人所享受的警衔津贴计发。被授予警衔、在警察工作岗位连续工作满 ...

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2015年工伤赔偿最新标准

四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，补足差额:2、要求：保留劳动关系，退出工作岗位。工伤职工达到退休年龄并办理退休，由工伤保险基金和用人单位分别支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金(具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定)。3、法律依据：《工伤保险条例》第 ...

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2015工伤赔偿最新标准

，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，补足差额: 2、要求：保留劳动关系，退出工作岗位。工伤职工达到退休年龄并办理退休。(2)、配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。(3)、核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因 ...

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2013年工伤赔偿标准

四级伤残为本人工资的75％。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，补足差额； 2、要求：保留劳动关系，退出工作岗位。工伤职工达到退休年龄并办理，由工伤保险基金和用人单位分别支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金（具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定）。 3、法律依据：《工伤保险条例》第 ...

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工伤赔偿标准

2）经医疗机构出具证明，报经办机构同意。（四）康复治疗费第6款 1、标准：从工伤保险基金支付。 2、要求：（ 1）签订服务协议的医疗机构进行；（一至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位。（3）从工伤保险基金按伤残等级一次性支付（二）伤残津贴 1、标准：一级本人工资的90% ；二级本人工资的 ...

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最新因工残疾职工的赔偿标准

整理者：律师事务所律师一、鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇（35条）： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残，四级伤残为21个月的本人工资； (二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残 ...

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内蒙古工伤事故伤残赔偿标准

??第十六条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：??（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的７０％，六级伤残为本人工资的60％，并 ...

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