在企业各项管理中的重要性越来越明显。建立人工成本预测预警制度，是完善现代企业工资制度的一项重要举措，对于企业加强人工成本核算，增强市场竞争能力，提高 工资水平时应当考虑物价变动的因素。5、最低工资标准的调整最低工资标准的调整会影响员工工资水平，从而带来人工成本的变化。6、社会保险缴费率的调整社会保险费 ...
//www.110.com/fagui/law_232337.html -了解详情
，按照本公司规定，可以享受3个月的带薪病假。查询了北京市工资支付条例以及上海市的病假工资相关规定（我公司按照上海的规定执行），个人认为应该按照原工资 劳动者本人所在岗位(职位)正常出勤的月工资的70%确定。 按以上原则计算的假期工资基数均不得低于本市规定的最低工资标准。法律、法规另有规定的，从其规定。...
//www.110.com/ask/question-1083603.html -了解详情
、车辆修理费无异议，其余损失由法院依法确定。第三人某财产保险股份有限公司上海市分公司出具答辩状称，同意在强制保险的责任限额内承担赔偿责任；原告主张的医疗费 标准计算，本院予以照准。3、误工费，由于原告未提供收入证明，本院按上海市职工最低工资标准即1,120元/月计算，由于原告的休息期为7个月，故误工费 ...
//www.110.com/panli/panli_18384259.html -了解详情
。原告孔某诉被告上海某运输有限公司（以下简称运输公司）、某保险股份有限公司上海市分公司（以下简称保险公司）道路交通事故人身损害赔偿纠纷一案，本院立案受理后 ，并不能有效证明其因误工而实际减少的收入，故本院依法按2008年度上海市在职职工最低工资标准960元/月计算6个月，即为5,760元；交通费按原告 ...
//www.110.com/panli/panli_2487560.html -了解详情
中注明并约定其具体内容。 六、约定职工正常工作时间的工资要具体明确，并不得低于本市当年最低工资标准；实行计件工资的，可以在本参考文本第十二条中列 第十五条甲方建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并做好劳动过程 ...
//hetong.110.com/hetong_8284.html -了解详情
中注明并约定其具体内容。六、约定职工正常工作时间的工资要具体明确，并不得低于本市当年最低工资标准；实行计件工资的，可以在本参考文本第十二条中列 为：________________。 十四、其他第三十六条本合同未尽事宜，或者有关劳动标准的内容与今后国家、本市有关规定相悖的，按有关规定执行。 第三十七条 ...
//hetong.110.com/hetong_7916.html -了解详情
中注明并约定其具体内容。六、约定职工正常工作时间的工资要具体明确，并不得低于本市当年最低工资标准；实行计件工资的，可以在本参考文本第十二条中列 第十五条 甲方建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并做好劳动过程中 ...
//hetong.110.com/hetong_7687.html -了解详情
所得税优惠政策问题，通知如下： 一、企业安置残疾人员的，在按照支付给残疾职工工资据实扣除的基础上，可以在计算应纳税所得额时按照支付给残疾职工工资 向安置的每位残疾人实际支付了不低于企业所在区县适用的经省级人民政府批准的最低工资标准的工资。 (四)具备安置残疾人上岗工作的基本设施。 四、企业应在年度终了 ...
//www.110.com/fagui/law_359680.html -了解详情
对低收入家庭人员和少数有特殊困难职工的重点补贴、特殊补贴，在本市现已建立企业职工最低工资标准、下岗待工人员最低生活标准、城镇居民最低生活保障线和对城镇低收入家庭发放帮困粮油卡的基础上，经市府同意，从1997年1月1日起，对1985年猪肉等副食品价格补贴(简称“副补 ...
//www.110.com/fagui/law_268228.html -了解详情
法律若干问题的解释》的相关规定，参照一审法庭辩论终结时的上一统计年度上海市相关赔偿标准作出如下认定：医疗费，凭据确定为9498元；住院伙食补助费，原告按每天 月，未超过相关规定，本院予以确认，即2400元；误工费，原告参照本市职工最低工资标准，按每月1120元计算5个月，符合相关规定，本院予以确认，即 ...
//www.110.com/panli/panli_20877184.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务