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情形外,固定期限劳动合同期满导致劳动合同终止的,用人单位应当依法向劳动者支付经济补偿。 2、可能存在的情形:A 在用人单位维持或者提高劳动合同约定条件的 经济补偿,BC情形下,用人单位应当支付经济补偿金。 3、合同期满后,劳动者离职了,因补偿金问题发生争议,但是双方都没有有力证据来证明是什么原因导致的 ...
//www.110.com/ziliao/article-272354.html -了解详情
市属国有企业关闭、破产和改制中富余员工安置暂行办法〉有关问题的补充意见》,计算经济补偿金的工资范围包括:计时工资、计件工资、奖金、工资性津贴和补贴( 、住房补贴、通讯费等)、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资。 不属于经济补偿金工资范围的包括:用人单位负担的社会保险费、劳动保护费(如保健食品、清凉 ...
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吗?)、自己辞工 当时就走人叻(理由是公司未按照劳动合同法提供劳动人员条件)、这情况有没有经济补偿金?、如果有 、公司没给、现在仲裁能否要到经济补偿金和“ 当时就走了)对工作产生损失怎么办、仲裁申请写的时候应该着重注意那些、以免有问题?《请人性回答、谢谢》在请问下 公司 没给给我卖社保、 没签合同 、 ...
//www.110.com/ask/question-747207.html -了解详情
共和国劳动法》第二十五条第二项;《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第三十九条之规定,判决如下:驳回张崇金的诉讼请求 被上诉人单位的劳动纪律,被上诉人按照法律规定可以单方解除劳动合同,且不需支付上诉人经济补偿金。一审法院据此驳回上诉人的诉讼请求并无不当。上诉人称被上诉人制定的《 ...
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经济补偿金两者之间的关系问题。有人说,用人单位对解除劳动合同的劳动者支付了经济补偿金后,就不用再支付违约金了。笔者认为,经济补偿金与违约金是两个概念, 劳动合同时,也要向劳动者支付违约金,并且同时还要向劳动者支付经济补偿金。也就是说,违约金与经济补偿金两者之间,即不能彼此代替,也不能相互冲抵,丁是丁, ...
//www.110.com/ziliao/article-208747.html -了解详情
去问,并要经济补偿金和解除劳动关系,答复是2002年已经政策性破产了,经济补偿金已经被国家收回了。可是2002年只说买断工龄,但我因为涉及到特殊工种提前退休问题,没有签协议,并且每年都去找几次,一直都没有听说过破产。 问:1 如何能拿回我的经济补偿金? ...
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委托代理人陆某某,上海市某律师事务所律师。原告某漆业(上海)有限公司诉被告李某某经济补偿金纠纷一案,本院于2009年11月25日受理后,依法适用简易程序,由代理 、二款、第八十二条第一款、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条之规定,判决如下:一、原告某漆业(上海)有限公司 ...
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与劳务派遣公司签劳动合同。2010年6月25日合同期到后,公司不再和我续签劳动合同,终止劳动合同。我办离厂手续时,公司从2008年开始计算经济补偿金, 的经济补偿金按法律法规计算应该得多少?而且现在经济补偿金还没给我。还有公司于2003年8月份才开始帮我交养老保险,之前我于2007年自己补交了8年加3 ...
//www.110.com/ask/question-150830.html -了解详情
与劳务派遣公司签劳动合同。2010年6月25日合同期到后,公司不再和我续签劳动合同,终止劳动合同。我办离厂手续时,公司从2008年开始计算经济补偿金, 的经济补偿金按法律法规计算应该得多少?而且现在经济补偿金还没给我。还有公司于2003年8月份才开始帮我交养老保险,之前我于2007年自己补交了8年加3 ...
//www.110.com/ask/question-149410.html -了解详情
2007年以后关闭、破产市属国有企业职工解除劳动关系经济补偿金标准,继续按《福州市人民政府关于市属国有企、事业单位职工解除劳动(人事)关系基准日和市属国有企业职工经济补偿金标准有关问题的通知》(榕政综[2005]250号)文件规定的各口经济补偿金标准执行。当上述关闭、破产市属国有企业职工解除劳动关系 ...
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