内容： 四、乙方同甲方签订就业协议 ，但在《报到证》的时限外15日不报到或报到后三个月内要求辞职的，应向用人单位缴纳违约金5000元。 五、甲方签约 服务期不得少于3年，乙方三年内要求调动、辞职或解除劳动合同的，乙方须向甲方支付培养费3万元（根据服务年限逐年平均递减）。 还有一条附加的：若乙方在10月 ...
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您好，我是本科毕业生，与公司签了就业协议，一份在公司手上，三份在我手上，上面约定违约的话，得交违约金3000，我还没有去过公司，现在大四，还在学校 生病，感觉现在不太适合干这份工作了,，所以，想违约，请问这种情况需要支付违约金吗？如果单方面违约并且不交违约金的话，会有什么影响呢？尤其是对档案、户口？...
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我是在09年8月与公司签的四年合同，试用期一年，包括在合同期内。现在我想辞职，请问我需要支付违约金和培训费（中间公司组织了一次专业培训）吗？如果书面通知单位，要提前多少天？ 合同中没有约定违约金，只是在学校签就业协议的时候口头说了是3000.另外在签合同的时候 ...
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单位首先给我发了“校园招聘录用函”，上面规定了“您在签订三方协议后提出解除就业关系须向公司支付5000元违约金”，并且我已经在这个录用函上签字。之后又将带有本人签字 ？现在倾向于与后面这家单位签约。另外，我是北京本地生源，工作单位都是北京本地的，我不需要户口。想问下，可以和第二家单位直接签两方协议吗？ ...
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可获得市科技孵化资金扶持；（五）留学归国人员、具有博士学位的科技人员领办企业及未就业大学生创业项目，可享受“一年免二年减半”的房租优惠，并优先获得有关项目资金扶持； 经济开发区内落户，入孵企业应当退回在入孵期间所享受的各项优惠政策所产生的经济利益，同时支付相应的违约金。第十六条本办法自颁发之日起施行。...
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我与一单位签订了就业协议，但协议中关于一方向另一方承担违约责任方式一栏为空白，并为填写。现在因考上了选调生（属于公务员性质），需与单位解约。但单位提出五千的违约金钱，这样合理吗？我与单位解约需不需要支付违约金？...
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您好，收到银行的录取通知，和银行签了一个协议书(是就业意向书性质，不是劳动合同)，未签订三方协议，协议书上约定违约需1万元，但并没有说工资待遇实习期，需不需要支付违约金啊？...
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我是今年毕业大学生（2013.6.25），在一家公司实习，实习合同是（2013.3.5—2013.6.10） 但是在实习之前签订了一份就业协议，上面写的是在签订下一份合同之前都有效，如果我们解除合同需要像公司支付5000元违约金。我想咨询一下这样改怎么处理...
//www.110.com/ask/question-1696123.html -了解详情
我是今年毕业大学生（2013.6.25），在一家公司实习，实习合同是（2013.3.5—2013.6.10） 但是在实习之前签订了一份就业协议，上面写的是在签订下一份合同之前都有效，如果我们解除合同需要像公司支付5000元违约金。我想咨询一下这样改怎么处理。...
//www.110.com/ask/question-1696113.html -了解详情
专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。 劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用 的； (二)与本单位订立无固定期限劳动合同的； (三)家庭无其他就业人员，有需要扶养的老人或者未成年人的。 用人单位依照本条第一款规定裁减人员，在 ...
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