办公室一九九九年五月二十一日第一条根据市人民政府颁发的《上海市产权交易管理办法》(以下简称《办法》)，制定本实施细则。关联法规：地方政府规章（1）条第二 条件；(三)为产权交易提供服务，维护交易双方的合法权益；(四)对产权交易合同进行审核，并出具产权交易凭证；(五)向有关部门报告有关产权交易情况；(六 ...
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甲，营运总监。委托代理人陈乙，该店员工。上诉人张甲因劳动合同纠纷一案，不服上海市普陀区人民法院(2010)普民一(民)初字第2683号民事判决，向 日被上诉人发放春节一次性奖金，此时，上诉人已辞职离开，所以根据上级公司奖金发放实施细则，被上诉人可不向上诉人发放奖金。上诉人认为该奖金实际为2009年年终 ...
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上海市文化娱乐市场管理条例实施细则（修正）上海市人民政府（1996年8月16日上海市人民政府发布根据1997年12月14日上海市人民政府第53号令修正并重新发布）第一 的名称、种类和用途等资料；（六）经营场所的房地产权证书或者房屋租赁合同。第十三条（申请举办文化娱乐比赛活动应当提交的材料）以广告性赞助 ...
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的普通标准住宅可参照市建设委员会沪建建(94)第0632号《关于批准为上海市标准的通知》1至9项标准认定(具体资料另行印发)。三、关于1994年 望认真贯彻执行。一九九五年一月十七日附件二：中华人民共和国土地增值税暂行条例实施细则第一条 根据《中华人民共和国土地增值税暂行条例》(以下简称条例)第十四条 ...
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x。法定代表人王xx。原告黄x诉被告上海xx公司（以下简称xx鞋业）劳动合同纠纷一案，本院于2009年9月28日受理后，依法组成合议庭，于 事实，故本院不予支持。关于医疗费，根据上海市劳动和社会保障局关于贯彻《上海市外来从业人员综合保险暂行办法》的实施细则规定，“本市行政区域外发生的住院医疗费用原则 ...
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计划单列市经贸委厅、外贸局，上海市外资委、厦门市外资局、深圳市经发局、海南省经济合作厅、本部各直属单位：《中华人民共和国外资企业法实施细则》已于１９９０年１０月 协商解决。协商不成，可向外资企业主管部门或经贸部门提出请求解决，或按劳动合同的规定解决。工会代表只有权列席会议，代表职工发表意见，但无权表决 ...
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申请2008年10月1日至10月10日期间请假；9、《保安队伍管理奖罚实施细则》，证明被告对原告作出违纪处理的规章制度依据；10、2008年12月排班 双方签订有期限为2008年1月1日至2016年12月31日的劳动合同。原告工资标准为上海市月最低工资标准。2007年8月，原告签收被告公司出具的告知书 ...
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管理有限公司，住所地上海市闸北区共和新路。 法定代表人吴*，职务总经理。委托代理人孙*，该单位工作人员。原告陈*与被告上海*餐饮管理有限公司劳动合同纠纷一案， 条例细则的规定缴纳综合保险费，现原告要求被告补缴2009年10月24日至2009年12月20日期间上海市外来从业人员综合保险的请求，与法不悖， ...
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评估表，证明原告的入职时间；5、考勤管理补充规定关于加班及公出管理细则、员工手册、签收记录，证明加班需要员工填写加班申请单，原告知晓被告公司的规章制度 但原告未予答复。2009年8月11日被告通知原告解除劳动合同。2009年8月10日原告向上海市普陀区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁裁决：1、被告支付 ...
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月3日，原告向上海市松江区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付2008年度年终绩效奖金、年终双薪工资和25％的补偿金、非法终止劳动合同双倍赔偿金、提成 比例为0，故2008年度被告未发放年度绩效奖金，并提供了公司《绩效管理实施细则》和《关于2008年年度绩效考核结果的决定》。本院认为，根据员工薪酬 ...
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