您好，我想咨询1下，我是1公司的保安员，当初进入公司的时候，公司说工资每个月十5号发工资，但是我在这上班将近1年了，每个月的工资都没有准时发过，而且都是拖延了几天才发的，而且发放的形式也是现金支付，公司更没有为员工缴纳任何保险金……现在是十2月2 ...
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2000左右 还说会签合同 会交保险（这些都是口头承诺） 公司发工资实行第一个月的工资要等第三个月十号发 十二月和一月拿到第一二两个月的工资均是1200 没有拿工资他说等他跟老板娘商量后再通知我（明显的敷衍） 前两次工资都是发的现金，在领款凭证上签字，现在手头上只有应聘表格（上有经理亲笔注明：试用期 ...
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打过卡，入职时候填写过入职表。我的月薪在一万左右，都是通过现金无拖欠发的工资。我在网上查了查相关资料。我有以下观点： 1我想主张双倍工资。 多少？ 3应补缴我的社保和住房公积金。 我有以下担忧： 1因未签合同，未发工资条，公司不承认劳动关系。（举证责任倒置，这个可能性高么？） 2若仲裁公司赔偿我，公司 ...
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我9月1日到岗，签订劳动合同，试用期3个月，签合同时公司想要避税把合同签的很低；谈时承诺工资4666，试用期发75%，三个月后却不予转正，仍只发75%；发工资还发现金，说是要避税，卡上只有很少一点点钱，社保等也按照最低标准来买，现在公司要与我解除合同我如何维权？...
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你好 请问被公司辞退了 工资是以现金结算还是等待公司的发工资时间...
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没有和公司签订劳动合同，公司也没有给交社保，发工资都是现金发放，而且每月只有2天休息时间，每天工作倒是只有8小时，过年放假还扣了工资，怎么办，感觉自己的权益受到侵害了，但是自己也没有要求和公司签订劳动合同，工作1年6个月了。...
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你好，所在单位每个月是13号发放现金方式发工资，我25号办的离辞手续，打算回老家。想让公司把工资结清给我。但是公司说要第2个月13号才给我结清工资，想让劳动局出面处理，不知要求公司结清工资的要求是否合理？...
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公司3班倒发工资只给4班倒工作，开工资都是现金，什么凭证也不给，考勤表也在公司手上，只有工友可以证明， 还可以搜集哪些证据？感觉所有都在公司手上...
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一个月后完成交接离开的。后来去了另外一座城市上班，上班都快半个多月了，公司打电话一直让我回去处理一点东西，说是电脑上的有些资料对不起来，我不肯，我解释说 目前也已经上班了，有任何问题电话里我协助解决。他们不肯，然后发工资的那天给我打电话说工资一定要去领现金的，不能打卡里，因此一定要我回去一趟。我问他们 ...
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公司未与我签订劳动合同，也没给我们上过保险，而且每次发工资都是以现金的形式发放的，也从来没有给过工资条，我是提出辞职后干满整月离职的，但是现在到该发工资的日子却并没有给我发工资，其他离职的工资也都发了，我找过公司两次，总是以各种理由推脱，请问我应该怎么办呢？...
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