或党政联席会议通过，报主管部门备案；按照国家、自治区的法律法规及乌海市的有关规定，对专业技术人员和工作人员的聘用、解聘有决定权；按照有关程序和规定引进高 聘任实行年薪制。在聘期内每月按本单位同等条件人员工资标准发放薪酬，待年度考核完成责任目标，按照合同规定的年薪补足差额部分。（四）聘任管理实行聘期目标 ...
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应当向其支付经济补偿金。经济补偿金的发放标准为：受聘人员在本单位工作时间每满1年，发给本人1个月的上年月平均工资标准的经济补偿金；月平均工资高于 及违约责任。(四)受聘人员解除聘用合同后违反规定使用或者允许他人使用原所在聘用单位的知识产权、技术秘密的，应依法承担相应的法律责任。 九、聘用争议处理(一) ...
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商定。他们的工资由乡镇企业局统筹解决，也可由乡镇企业发放。已在乡镇企业工作的大中专毕业生可以参照以上规定办理。 (六)具有全民公职身份的科技人员，以辞职、 进行批评教育，情节严重的给予行政处分。四、关于科技人员提前退休 (二十二)科技人员经所在单位批准，可以提前五年退休。退休后可从事各种技术经济活动， ...
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基层去从事推广工作。对下乡下厂搞科研成果推广的人员，原单位不改变他们的工资、福利、职称等方面的待遇。对工作一年后当地有要求、本人愿意留下继续 设置科技开发贷款机构或安排专人，积极参与科技贷款项目评估，简化贷款手续，加快贷款发放速度，提高信贷效率。21．成立高新技术产业开发区专业银行和信托投资机构，并划 ...
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平均工资60%为基数缴纳医疗保险费。失业人员领取失业保险金期间，按照上一年度医疗保险缴费额的50%给予医疗保险补助费，与失业保险金一并发放。享受医疗保险补助费后 24个月。城镇企业事业单位职工失业，因参保缴费时间不足1年、自愿辞职、没有求职要求或不进行失业登记以及自谋职业领取一次性安置费等原因，不符合 ...
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基层去从事推广工作。对下乡下厂搞科研成果推广的人员，原单位不改变他们的工资、福利、职称等方面的待遇。对工作一年后当地有要求、本人愿意留下继续 设置科技开发贷款机构或安排专人，积极参与科技贷款项目评估，简化贷款手续，加快贷款发放速度，提高信贷效率。21．成立高新技术产业开发区专业银行和信托投资机构，并划 ...
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单位，一名员工在未毕业的情况下，来我司请求实习。我们当时达成口头协议，拿到毕业证之前都为实习期，按实习工资发放。拿到毕业证后，试用期为3个月，按 年后申请转正。结果他是处心积虑。 现在该员按照正常程序离职后。现在突然向我司提出仲裁。请问我司是否有任何法律责任？我司要提供什么东西？ 而且该员工离职时，在 ...
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的前提下，仍可由原单位发放50％的工资总额。停职人员级别、性质、待遇、连续工龄、工资晋升在原单位五不变。停职期满后，愿继续从事个体私营经济的 的合法权益和家庭人身安全不受侵害，严厉打击敲诈勒索、侵扰危害个体私营企业的不法行为，主动提供法律服务，为个体私营经济发展保驾护航。6、各有关部门在办理各种证照、 ...
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养老保险暂行规定第一章总则第一条为保障我省机关、事业单位工作人员退(离)休后的生活，适应机构改革、人事制度改革、工资制度改革，推行国家公务员制度和建立完整的社会 基金专户中支付死亡丧葬费。第十七条对不符合退(离)休、退职条件并按有关规定办理离职、辞职、辞退、辞聘、终止合同且不在本规定范围内的国家机关、 ...
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的，没收、扣押单位或个人要承担法律责任和经济责任。18、各专业银行和城乡信用社对个体、私营企业发放贷款的条件、利率应与国有、集体企业同等 集贸市场建设;集贸市场投资方向调节税暂执行零税率;新建集贸市场收取的管理费在扣除市管员工资、福利、办公费、修缮费、折旧基金、上缴任务后再计征'两金';对建设集贸市场 ...
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