矿区煤沉陷办支付给原告劳务费的条据8张，以上证据证明被告矿区煤沉陷办与原告无劳动合同关系，仅是劳务关系。原告乔明海对被告矿区煤沉陷办的第一组3份证据 （由原告乔明海和被告焦作煤业（集团）有限责任公司共同至社保经办机构申报缴费基数，计算补缴数额，个人承担部分有原告个人承担）。三、驳回原告乔明海的其他诉讼 ...
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指示尽最大的努力认真执行任务，与主管人员和同事合作，遵守本合同、个人劳动合同以及公司颁布的工作规章的规定。 （C）所有雇员必须遵守以下各项： （Ⅰ） 为五年，于1998年________月_____日到期。合同期满，如双方无异议，本合同自行延长五年。 15．3本合同内容如与中国政府的规定有抵触，须按 ...
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主管人员指示尽最大的努力认真执行任务，与主管人员和同事合作，遵守本合同、个人劳动合同以及公司颁布的工作规章的规定。（c）所有雇员必须遵守以下各项：（I） ．2本合同有效期为五年，于1998年月日到期。合同期满，如双方无异议，本合同自行延长五年。15．3本合同内容如与中国政府的规定有抵触，须按政府规定 ...
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，补办社会保险手续、补缴单位部分，个人部分由申请人补缴、具体缴费金额由社会保险经办机构确定；四、被申请人解除与申请人的劳动合同无效。本裁决书送达后，榆林市 公司自称为了给其交社会保险费签订了这份固定期限劳动合同，并不是其同意与公司解除无固定期限劳动合同，现在其仍然要求继续与榆林市电力检修有限公司履行无 ...
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说明的事项往往限于劳动者自身与劳动合同直接相关的基本情况，如健康状况、知识技能、学历、职业资格、工作经历，以及部分与工作有关的劳动者个人情况，如家庭住址、主要 虚假学历的行为亦系X某公司规章制度严令禁止的，X某公司依据企业的规章制度与王某解除劳动合同，系其依法行使管理权的体现，并无不可。同时，王某于 ...
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指示尽最大的努力认真执行任务，与主管人员和同事合作，遵守本合同、个人劳动合同以及公司颁布的工作规章的规定。3．所有雇员必须遵守以下各项：（1） 年，于_________年_____月______日到期。合同期满，如双方无异议，本合同自行延长_____年。（三）本合同内容如与中国政府的规定有抵触，须按 ...
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，张百炼在招聘会企业签到清单上签字仅是作为联系人签字，当时参加招聘会的实际是人事一个人；其已向某某支付的11,050元系2011年3月23日至6月22日期间三 合同期限已填写，其余手写信息均为事后添加，某某公司没有将劳动合同给其一份，故其处无劳动合同。因劳动合同注明双方各执一份，而某某未提供其所持有的 ...
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x电器销售有限公司辩称，2008年3月31日双方签订的劳动合同期满终止由于原告个人原因一直没有同公司续签劳动合同。2009年1月起被告多次要求与原告签订劳动 本院提交2009年11月的考勤记录。再查明，原告曾因要求与被告签订无固定期限劳动合同之争议于2009年5月20日向仲裁部门申请仲裁，要求被告按照 ...
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证实原告在被告处工作多年，但被告却不与原告签订无固定期限的劳动合同。2010年8月、9月被告公司副总经理曾答应按最低工资标准给付两个月工资的， 本院不予支持。原告主张被告违法解除劳动合同，应支付经济补偿金和二倍赔偿金共57863.12元的请求，因原告是属于个人提出报告不再续签合同，其请求不符合法律规定 ...
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恢复劳动关系并支付仲裁期间工资；双方订立无固定期限劳动合同。仲裁委员会以上海锦银服务公司未作出同意延续劳动合同的意思表示，原告不具备《劳动法》第二十条规定的 支付解除劳动合同的经济补偿金；补缴2007年7月至同年9月的社会保险费。被告同意为原告补缴2007年7月至同年9月的社会保险费，但其个人承担部分 ...
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