小组负责解释。第四十五条本办法自一九九七年元月一日起试行。青海省省级行政事业单位职工社会医疗保险实施细则第一章总则第一条根据《青海省职工医疗保障制度改革试行 证明》公开张贴接受职工监督。第十七条停薪留职人员的医疗保险费，应由个人或聘用单位负担，由保留其工资关系的单位代收代缴。第十八条职工因工作调动、 ...
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核算，照章纳税，自负盈亏，可比照同类企业的财务会计制度进行管理和核算。该单位在经营过程中聘用主办单位的人员和使用主办单位的水、电、气、设备、房屋等发生的 费用。八、统筹离退休基金（一）统筹离休基金铁路事业单位的离休职工的统筹离休基金。主要用于：１．离休费（离休人员工资）。２．副食品补贴。３．粮（煤） ...
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编制、定额经费、协商工资、参加社会保险的原则，实行“老人新机制、新人新办法'，取消工勤人员“终身制”。所需工勤人员在优先安置现有工勤人员的前提下，面向社会 的定额核拨费用，用于实行社会化聘用的工勤人员。 五、相关问题处理(一)属于财政补助的事业单位取消工勤编制后，由人事和财政部门以原工勤编制为参考基数 ...
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合适的费用项目）进行管理。第十六条成本（费用）支出的管理一、发给职工的工资、津贴、补贴和抚恤救济费等，应根据实有人数（包括考勤资料）和 ２８。表一附表、预算支出建议计划明细表（图式２）１．本表反映事业单位各项支出预算的情况及其计算依据。２．下年建议计划中，如有新增因素应加以 单位领导 单位领导 单位领导 ...
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小组负责解释。第四十五条本办法自一九九七年元月一日起试行。青海省省级行政事业单位职工社会医疗保险实施细则第一章总则第一条根据《青海省职工医疗保障制度改革试行 证明》公开张贴接受职工监督。第十七条停薪留职人员的医疗保险费，应由个人或聘用单位负担，由保留其工资关系的单位代收代缴。第十八条职工因工作调动、 ...
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大学生仍按原公费医疗管理办法，由学校包干管理。第四条中央驻青事业单位应参加省级行政事业单位职工社会医疗保险。第二章管理机构及职责第五条省级行政事业单位 款证明》公开张贴接受职工监督。第十七条停薪留职人员的医疗保险费，应由个人或聘用单位负担，由保留其工资关系的单位代收代缴。第十八条职工因工作调动、死亡 ...
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指从原非国家录用制干部的人员中聘用到管理和专业技术岗位上任职的人员，其确立的是岗位任用关系，在聘期内待遇随岗而定，享受同职、同类人员的工资待遇，解聘下岗后不再保留聘用制干部身份和待遇。第三条本办法适用于本市全民所有制和集体所有制事业单位。第四条各单位必须根据国家有关管理和专业 ...
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后勤或辅助岗位上不在编且不属于应签订聘用合同范围对象的临时性、季节性用工人员。 二、管理职责机关事业单位临时工作人员管理和服务工作由人事、编制、财政、 ”的原则，由用人单位自行解决。2、机关、财政补助事业单位临时工作人员的工资待遇，按财政部门核拨经费标准执行；其他事业单位按照招用临时用工岗位不同等情况 ...
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，基层单位（包括各管区、船大队、监测中心等）三级预算。第九条单位的预算管理，按事业单位财务收支情况分为全额预算管理、差额预算管理、自收自支管理三种方式。（ 项目提供信息、可行性研究和经济技术论证等取得的收入。（４）技术人员受外聘收入。指本单位技术人员受外单位聘用应交给单位的收入。（５）技术培训收入。受 ...
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（二）清岗对象：西宁地区各级行政事业单位聘用的非专业技术类的退休（职）返聘人员，如收发、门卫、清洁工等（已聘用的下岗失业人员不属清理范围）。二、安置办法 清岗腾位安置下岗失业人员的年龄条件为：女性年龄为35一50岁，男性年龄为40一55岁。（二）有关待遇。由用人单位支付工资，工资标准不低于地区最低工资 ...
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