、个体经济组织与劳动者之间,只要形成劳动关系,即劳动者事实上已成为企业、个体经济组织的成员,并为其提供有偿劳动,适用劳动法。 3、劳动部劳部发(1995 。由此给劳动者造成损失的,该用人单位应当依法承担赔偿责任。 6、劳动部(劳办发[1996]181号)劳动部办公厅关于用人单位不签订劳动合同,员工要求 ...
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举证证明的。因此,对于这类争议案件,应当将是否实施行为的主要举证责任分配给用人单位。 当然,我们在审理劳动争议案件中,原告在诉讼中对自己应当提供的证据 主体资格,即自己是与争议案件事实有利害关系的当事人。其次应当举证证明被告的行为使自己的权利受到侵害以及造成的损失等。原告拒不提供或不积极提供自己应当 ...
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号民事判决书(该民事判决书已生效),拟证实:1,被告已就交通事故造成的损失向侵权人,车主及保险公司索赔了误工费,16200.75元,交通费475元,住院 和调查,也没有给上诉人申诉和辩解的权利,直接对被上诉人提交的证据材料进行书面审查后,武断做出工伤认定和决定。在工伤认定中,用人单位作为一方主体,作为 ...
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举证证明的。因此,对于这类争议案件,应当将是否实施行为的主要举证责任分配给用人单位。当然,我们在审理劳动争议案件中,原告在诉讼中对自己应当提供的证据 诉讼主体资格,即自己是与争议案件事实有利害关系的当事人。其次应当举证证明被告的行为使自己的权利受到侵害以及造成的损失等。原告拒不提供或不积极提供自己应当 ...
//www.110.com/ziliao/article-58653.html -
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审核结算。第三十七条用人单位应当为其员工自录用之日起办理基本医疗保险参保手续,基本医疗保险参保人自参保缴费当月起享受相应的基本医疗保险待遇。参保单位、 非法律原因和非故意行为所致包括参保人正常家务活动和正常生活活动、因自然原因等造成的伤害)。5、参保个人因性传播疾病以及其它不属于基本医疗保险支付范围的 ...
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要联合有关部门查处假招聘事件,并主动到新闻单位曝光,赔偿求职者的损失,赢得了群众的信赖,增强了中心的吸引力。 三、抓优质服务,提高职业介绍 为了向用人单位提供更多更好的劳动力市场信息,促进劳动力市场的发展,中心建立起“深圳特区劳动力资源交流信息网”。运用“会员制”方式,发展了一部分经常招聘员工的企业 ...
//www.110.com/fagui/law_278119.html -
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要联合有关部门查处假招聘事件,并主动到新闻单位曝光,赔偿求职者的损失,赢得了群众的信赖,增强了中心的吸引力。三、抓优质服务,提高职业介绍服务 为了向用人单位提供更多更好的劳动力市场信息,促进劳动力市场的发展,中心建立起“深圳特区劳动力资源交流信息网”。运用“会员制”方式,发展了一部分经常招聘员工的企业 ...
//www.110.com/fagui/law_166028.html -
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,用人单位有责任为其聘请的外国人办理就业证。否则用人单位应该承担未办理相关就业证给劳动者造成损失的责任。)本案因原告刘小姐未将身份变更情况及时告知被告上海某国际 ,刘小姐实际上存在两处重大的失误,必然会导致败诉。第一,就是上述分析的其身份的变更未通知用人单位;第二,其签收的员工手册中也明确规定了劳动者 ...
//www.110.com/ziliao/article-489827.html -
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造成用工单位损失的,由劳务派遣公司承担赔偿责任。另一方面,企业应当向劳务派遣工公示本企业的劳动纪律和规章制度。 三、来自用工单位的风险及其控制 招工招聘登记表、报名表等招用记录; ④考勤记录; ⑤其他劳动者的证言等。 其中,①、③、④项的有关凭证由用人单位负举证责任。 上述凭证,是证明存在事实劳动关系 ...
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合同法实施条例》第17条规定,劳动合同期满,但是用人单位与劳动者依照劳动合同法第二十二条的规定约定的服务期尚未到期的,劳动合同应当续延至服务期满;双方另有 无效所说的胁迫是指以给公民或其亲友的生命健康、荣誉、名誉、财产等造成损害或者以给法人的荣誉、名誉、财产等造成损失相要挟,迫使对方作出违背真实意愿的 ...
//www.110.com/ziliao/article-383546.html -
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