年前就有了，现在只是一种延续”。 “这次教师考录还是有这条，也是教育部门主动提出的。”陈局长说。 “他们没有特权” 问题是，在事业单位招考中，出现 生源”。不过，考虑到“历史原因”和“以人为本”，对机关、事业单位在编在职工作人员的子女、配偶，政策适当放宽，不受生源地限制。 “我们也考虑过是否机会公平的 ...
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第一条适用范围本资格条件适用于我省普通高等学校、成人高等学校、高等职业技术学院在职在岗的教师。第二条基本条件（一）热爱社会主义祖国，坚持党的基本路线，遵宪法和法律。（二）热爱教育事业，认真贯彻国家的教育方针和政策，有强烈的事业心和责任感，求实创新，治学严谨，教风端正。（三）师德 ...
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等多种专业(学科)培训途径，提高农村教师学历水平和教育教学能力。对农村教师在职进修取得高一层次学历、研究生学历或硕士学位者，给予一定的补助或奖励。 七、 、稳定的关系；坚持依法行政，严格执行和认真落实加强教师队伍建设的各项政策法规；继续倡导尊师重教的社会风尚。 24、建立教师队伍建设专项督导制度。定期 ...
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及其上级主管部门的同意与批准后，才能办理转学手续。研究生班的学员不得转为攻读硕士学位研究生，委托代培研究生不得转为国家计划内研究生。 第三章休学与复学第七 行为者，或煽动闹事，扰乱所(校)和社会秩序，破坏安定团结者；2.违反国家政策、法令情节严重或触犯国家刑律者；3.蓄意破坏公并财产，盗窃公私财物，灶 ...
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企事业单位的总会计师或财务总监，应当具备高级会计师的任职资格，一般应取得硕士及其以上学位；其财务机构负责人，一般应当具备高级会计师的任职资格和大学本科 和政策咨询。2．充分利用好内外部资源，统筹协调，调动各方参与交通财会人员队伍建设的积极性。依托具备条件的高等学校，对在职财会人员进行有计划的学历教育 ...
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、海外研修培训；组织50-80名辅导员进行博士学历提升、500-800名辅导员进行硕士学历提升；采取研修培训、学术交流、项目资助等方式，促进优秀辅导员的培养 ，培训时间不少于40学时，取得培训合格证书方能上岗。在职辅导员岗位培训：重点是帮助辅导员更新教育理念，深入钻研业务，学习新知识，掌握新技能，提高 ...
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、海外研修培训；组织50-80名辅导员进行博士学历提升、500-800名辅导员进行硕士学历提升；采取研修培训、学术交流、项目资助等方式，促进优秀辅导员的培养 ，培训时间不少于40学时，取得培训合格证书方能上岗。在职辅导员岗位培训：重点是帮助辅导员更新教育理念，深入钻研业务，学习新知识，掌握新技能，提高 ...
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,其中，培养MPA、MBA、工程硕士324人；与高校合作“联合办学”、，“联合办班”，定向培养各类紧缺专业人才共1850名；利用国家相关优惠政策和境外专业培训渠道， 、规划，有针对性地培养、培训这方面人才，加强在职人员的继续教育，强化计算机和网络知识的普及教育，推进信息技术在经济和社会各领域的广泛作用 ...
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管理办法不变、服装不变、力争对自收自支的公证人事务所若干年内不予征税的优惠政策不变。积极推行公证机构主任负责制，建立健全目标岗位责任制；逐步放开涉外公证 。扩大研究生培养规模，增加在职硕士学位研究生，使普通高校硕士学位点达到55个，博士学位点达到12个。普通高等教育和成人教育并举并重，大力发展成人法学 ...
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机制，确保国有资产保值增值。认真落实国家关于高校后勤社会化改革和校办产业税收优惠政策，支持高校发展。 15．加快学科专业结构调整。高等学校要根据人才市场的需求， 师资队伍建设规划，加大师资培养力度，拓宽教师培养渠道，实行学历教育和培训提高相结合，在职和脱产相结合，做好教师补充和现任教师的提高工作。面向 ...
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