深圳市劳动和社会保障局关于印发《深圳市企业招调员工管理规定》的通知﹙2005年3月31日﹚深劳社〔2005〕31号为了进一步规范深圳市招调员工工作，积极引进我市所 或从事的职业与用人单位拟安排的职业对口；（五）未违反人口和计划生育法律、法规规定的；（六）未参加国家禁止的组织及其活动；（七）身体健康。拟 ...
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(五)未违反人口和计划生育法律、法规规定的；(六)未参加国家禁止的组织及其活动；(七)身体健康。拟招调入我市的人员已婚的，其配偶应当同时符合前款规定 、申报计划、报送个人材料等招调员工事宜：(一)市投资管理公司、市建设投资控股公司、市商贸投资控股公司、深业(集团)有限公司及其控股企业；(二)注册资金在 ...
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的专业或从事的职业与用人单位拟安排的职业对口；（五）未违反计划生育法规规定；（六）未参加国家禁止的组织和活动；（七）身体健康。拟招调入我市的人员已婚的 立户、申报计划、报送个人材料等招调员工事宜：（一）市投资管理公司、市建设投资控股公司、市商贸投资控股公司、深业（集团）有限公司及其控股企业；（二）注册 ...
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与原用人单位存在竞业限制约定且用人单位在限制范围之内的。 3、身体健康条件 在录用条件中，可以约定不得患有精神疾病或按国家法律法规规定应禁止工作的 工作状态，而且，大部分用人单位也会比较忌讳自己的员工在外兼职（除非非全日制用工）。同时，根据《劳动合同法》的规定：劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对 ...
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法律规定（尽管不知哪部法律、哪条哪款如此规定，但肯定有这样的规定）而强化自身力量，最终实现权利救济之目的。可见，法律不仅抑制私力救济， 161号案卷。 [28] 资料来源同上，见W市中级法院2000民初字128号案卷。 [29] 关于私刑，参见徐昕：《论私力救济》，清华大学博士学位论文，2003年。 ...
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法律规定（尽管不知哪部法律、哪条哪款如此规定，但肯定有这样的规定）而强化自身力量，最终实现权利救济之目的。可见，法律不仅抑制私力救济， 161号案卷。 [28] 资料来源同上，见W市中级法院2000民初字128号案卷。 [29] 关于私刑，参见徐昕：《论私力救济》，清华大学博士学位论文，2003年。 ...
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政办发〔2006〕51号）和《关于加强建筑业施工企业民工工资保障金统一管理的通知》（宁政办发〔2006〕116号）的规定，推行民工工资保障金制度、民工计酬 招聘和大型招聘会等方式，为农民工提供就业岗位。（十）加强技能培训，提高农民工的竞业技能。加大对农村劳动力定点培训机构师资培养、设备更新、专业调整的 ...
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政办发〔2006〕51号）和《关于加强建筑业施工企业民工工资保障金统一管理的通知》（宁政办发〔2006〕116号）的规定，推行民工工资保障金制度、民工计酬 招聘和大型招聘会等方式，为农民工提供就业岗位。（十）加强技能培训，提高农民工的竞业技能。加大对农村劳动力定点培训机构师资培养、设备更新、专业调整的 ...
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物业服务企业身份信息包括：企业名称、组织机构代码、资质等级、管业规模、雇用员工情况及其他有关企业身份的信息；（二）项目经理身份信息包括：项目经理姓名、身份 经理信用信息评价试行标准》第__ __条第_ ___款的规定，责令你公司在收到本告知单之日起的_ ___天内予以整改，同时对你公司给予记_ ___ ...
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自己所做的交易，股东大会可将该交易视为为公司所做。这是关于董事竞业禁止的规定。该法第三十条第一项规定：前条第一项及第二项（股东大会的认可）之 或提供担保，尤其在董事为其经营公司业务的需要或为改善员工住房或其他福利的情形下。第五十九条关于董事不得利用公司机会的规定，应当进一步予以具体化，将董事利用在公司 ...
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