者的自由裁量取向；且这方面的证据总体上于陈某不利。 三、公司单方面对陈某采取停发工资停缴社保的措施，名义上是为督促陈某及时到岗，但实质上已违反 等方面。而在这个层面上，建立有力的事实和理由的攻防堡垒当然就顺理成章了。 现在来总结，律师在本案中最出彩的地方在于协助员工先单位一步作出解除劳动合同的决定，并 ...
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陈才兴曾经向一些没有选他村民进行报复，比如不分红，“踢”出股份公司，不买社保等。还有一位副主任因为没有支持他，被停发工资和福利。 网友纷纷爆料 此事 ，强买强卖工业区污水，组织人员殴打万安工业区治安上班人员，现已被公安机关抓捕。” 新浪网友洛雨晴缘则称：“我在沙井工作了10年，废品收购实际情况是他们搞 ...
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社保经办机构在5月份将相关待遇落实到位。2012年4月28日以后生育的女职工，未按国务院《女职工劳动保护特别规定》享受98天产假且正常上班期间（新增 生活津贴。”王某对此十分不解：本人劳动合同约定工资是2万元，现在产假工资是3000元，如果社保无法支付，单位是否应补足差额呢？如补差，产假前工资标准是 ...
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28号,因工伤致手指骨折,之后请了约3月工伤假,之后在10月恢复上班 11月份我怀孕了,到1月份左右我们单位搬新办公楼,办公楼的装修气味很重,于是 补偿吗?(公司没有按我们实际工资上社保,我的工资单是2400,公司按2100上的社保) 公司现在给我的答复就是要么辞职,要么上班,我都不知道该怎么办才好了 ...
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平顶山市建联企业公司加盖印章同意调入。因调出调入双方的主管部门和市劳动部门均未加盖印章，原告未办理调动手续。此后原告未在平顶山高压开关厂上班。平顶山高压开关厂 申请注册医疗保险和缴纳失业保险。我曾于1994年申请调出而未能调出，直到现在也为我安排工作岗位，我与平高集团有限公司之间形成的劳动关系一直存续 ...
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上班至今，去年听说单位马上要注销了，（因为单位移交还没有结束，我现在还在职）。估计整个结束也就在这一两个月里。开始上班时公司只给开月三百元工资， 这种情况，公司最后的赔偿金额我应该拿的我那部分是多少。那社保的这部分他们应该从2000给我补还是新的劳动法发布的2008年开始补？还有，我想要一个大概的补偿 ...
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2日 举 报 辽宁抚顺市热力公司前总经理：张维超，职务犯罪、非法集资，每个职工包括全民职工，每人交一万元（如不交和交不起，不让上班——下岗每月156元） 。这像是中国共产党领导下的社会主义国家吗？蕰育共产主义精神战士——雷锋的抚顺。现在竟成了贪商勾结、欺压百姓、黑社会横行的天下，政策不能落实，有权有钱 ...
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10号。法定代表人李丛福，职务董事长。委托代理人杨新峰，河南豫龙律师事务所律师。委托代理人张景，该公司职员。被告白全胜，男，44岁。原告郑州铝业股份 ，原告依然为其缴纳社会保险，并发放生活费；现在还在为其缴纳社会保险金，反而是被告对原告多次通知其上班置若罔闻，责任在被告。综上，裁决书裁决第二项认定事实 ...
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又出台了提前离岗协议,说是每月给开70%工资,开三年,还给交三年社保,三年后公司就和该员工解除合同。当时我们的工资还是按九几年开的,像我96年参加工作 我1800元补助。我知道2008年新的劳动法已经颁布和实施了，我现在不想和公司解除合同了，就是解除给的补助也太少了。因为我在2008年工龄已经13年了 ...
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父母把我接回其家里，但是被告一只未对事情有个解释，周末过后周一原告带伤上班。 2012年原告怀孕保胎期间，被告没有尽到丈夫责任时刻陪伴我，原告母亲从老家赶到 8月3日，由于我新入职公司需要农行工资卡，由于我的工资卡长时间没有使用，并且与他的还有之前孩子出生村里报销费用他父母给办的卡混在了一起，打算办张 ...
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