2012年的医改，浠水卫生跟很多曾经当年因单位效益不好外出谋生的职工签了解除劳动关系协议，解除劳动关系却不为当事人购买解除前的社会养老保险，并扣除300年每年的管理费用，并且提供不出任何详细清单，连收据和发票都没开，外出期间职工的名字都显示在财政编制网上，我们是 ...
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2012年的医改，浠水卫生跟很多曾经当年因单位效益不好外出谋生的职工签了解除劳动关系协议，解除劳动关系却不为当事人购买解除前的社会养老保险，并扣除300年每年的管理费用，并且提供不出任何详细清单，连收据和发票都没开，外出期间职工的名字都显示在财政编制网上，我们是 ...
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您好，我在2001年和单位解除劳动合同并签署协议，协议中说明我可以免费租住单位原宿舍，如单位有房改政策可优先享受。后一直居住至今，今年单位所在地划给了 向我支付了2W元住房补贴，我未多想便接受了该住房补贴。在我未于单位解除劳动关系时，另外自建了3间瓦房。请问，如果单位被拆迁，或单位转卖该地块的话，我 ...
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是一家外省 劳务派遣公司员工，与公司不存在劳动关系，因此公司无需承担任何法律义务，还拿出小刘 在三年前签订的那份实质是劳务派遣协议的合同。 面对强 势的公司和亲笔 是该公司主要业务岗位，不符合劳 务派遣条件。同时，小刘在4年内工作岗位未有变化，也从未与公司解除或终止劳动关系， 而且公司在小刘入职后超过...
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手册处理。之后，公司对王某等员工作出了按旷工处理的决定，紧接着又作出解除劳动关系的决定，并将该决定向王某等员工邮寄送达。 律师观点：公司整体搬迁， 、上班不方便等影响，与劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化，用人单位与劳动者就变更劳动合同内容不能达成协议从而导致解除劳动合同的，用人单位应支付 ...
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公司解除劳动关系，要求与员工签订解除劳动关系协议书，协议书中有一条是这样的“乙方（即员工）应为所掌握的甲方（即公司）之任何商业秘密进行保密，不得泄露给任何第三方，否则应向甲方支付违约金”。 请问这条对员工有影响吗？合理吗？员工入职时并没有跟公司签订保密协议。...
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公司不再与本人续签合同，但不给付相应的经济补偿金，本人申请了仲裁，现在仲裁结果已出，规定五日内单位要把款项给本人，但公司要先签订解除劳动关系协议书才划款，请问这样合理吗？公司要本人先与公司签订解除劳动关系协议书，才给予赔偿，请问这个是必要程序吗？这与裁决书有冲突吗？...
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，但被申请人一直拖延没有同申请人再续签任何劳动合同或协议，双方一直保持着事实劳动关系。 2011年申请人再次多次要求续签劳动合同并提高待遇，但被申请人不但不 等相关材料，致使申请人也不能顺利前往其他单位工作，给申请人造成了一定的损失。 请教现在申请劳动仲裁离职可否，并能申请主张哪些权益？ 先谢谢了！...
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共和国劳动法》第二条规定，在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。劳动部《关于贯彻执行〈中华 人民共和国劳动法〉若干问题 支配权。本案中，原、被告之间达成口头协议，原告为被告提供劳动力，被告为原告支付工资，二者 都随时可以解除之间的关系，之间系雇佣合同，该合同并不 ...
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